第四十九章:莫名的危機
更新時間:2021-04-06 作者:白日做春夢
創業從打工開始 第四十九章:莫名的危機
葉院長也被謝典這番話給震住了。 三十多場？ 這可不是義診啊，而是醫院開放日，連搞三十多場醫院開放日，這人力物力 仗勢很大，可是 葉院長也覺得頭疼，謝典這下子，真的是不搞則以，一搞就要搞死人。 不過他覺得，這個活動沒那么容易搞起來，社區居委會不可能都同意，畢竟這不是義診，社區居委會把人帶到醫院來，有一定難度，而且還要保證居民的安全。 除非居委會主任跟書記，真的想做出點功績來，不然不愿意攬下這種帶風險的活。 然而謝典，哪里會去揣度葉院長的心意，他只想把事情做好，升職加薪。 醫院開放日這個活動很重要，遠勝義診，謝典不敢怠慢，親自跑去社區找到居委會主任跟書記洽談。 令人傻眼的事情發生了。 雖然不是每個社區都同意謝典做這個醫院開放日活動，可卻真有三十多個社區居委會同意了，其他的還在等觀望，等謝典把這件事上報給葉院長時，葉院長真的傻眼，被嚇到了。 一天一場，也要做一個月啊。 這還不得做到國慶去？ 天啊，謝典你這小子，還真是會給我搞事啊！ 十四樓，葉院長的辦公室里，葉院長苦笑無語，他忍不住嘀咕吐槽，這個該死的謝典，真他大爺的賣力。 這不是造勢了，這是搞事啊！ 過猶不及，事情做得太過了，反而會適得其反。 活動場數，他不嫌多，可下面的員工，若是天天這樣造，也吃不消，把一個活動連做三十天以上，醫務人員能沒點怨氣才怪，天天折騰他們。 葉院長不想打擊謝典的積極性，也知道，他這樣做，并無壞心，于是就按部就班的安排了三十多場醫院開放日。 等他把通知在員工群里發出去后，全院的醫務人員，頓時傻眼了。 特別是醫院的各部門骨干，他們都是老員工，不是說是hs康復醫院的老員工，而是他們進入社會已久，都在三甲醫院上過班，見識過醫院開放日是怎么一回事。 連做三十多場，這簡直就鬧騰啊。 三十多場的義診，到如今都沒結束，緊接著又弄了三十多場醫院開放日，這不是要把他們折騰死嗎？ 晚餐，食堂。 “你可真是”曉曉看著謝典，一臉的無語。 打好飯，謝典正坐下來吃，曉曉就端著飯過來了。 “咋啦？”謝典不解，抬頭看著曉曉。 “還裝！”曉曉白了一眼謝典：“義診搞五十多場就算了，醫院開放日也搞三十多場，行程安排的滿滿的，早上義診，下午醫院開放日，你是想把醫務人員累死嗎？” 葉院長下面只有謝典一個人，目前還沒其他的員工，所以 這些活，肯定是那個為了升職加薪，拼命干活的謝典干的。 安排了醫院開放日，一次大概來五十多個居民，車輛自然要安排，于是作為院辦的曉曉，自然去操辦車輛這事。 “啊這跟我有關系嗎？領導讓我做的，我就做咯，只是做了分內之事而已，累是累了點，可大家閑了大半年，現在試營業一開始，累一點不應該嗎？”謝典擰眉道。 他沒想那么多，不去考慮會不會把其他人給累倒了。 愕，曉曉被謝典這話反問的無法駁斥。 是啊，養兵千日用兵一時，除了高層院領導跟骨干，很多醫務人員、康復師都是年后入職的，閑了大半年，如今累一點怎么啦？ 閑的時候，院領導可沒有讓他們干別的，就是每天學習，培訓，準時上班，準時下班。 工資沒克扣過，準時發放。 如今試營業開始，為了能快速收治病人，讓醫院正常運營起來，不再虧損，在每天上班的工作時間內，忙一點怎么了？ 沒有不合理吧？ 院領導也沒有說，讓醫務人員、康復師加班吧？也沒說不給加班費吧？ 社區義診跟醫院開放日，都安排在周一到周五，完全沒有霸占周六周日的休息時間，完全合理，找不到任何毛病。 “你行啊，說這話讓我找不到任何毛病。”曉曉看謝典的眼神，多了許些意外。 仿佛，再一次重新認識謝典一樣。 “我只想做出點成就來，而不是混份工資，如果我干的話，不小心占用了別人的時間，而又沒加班費，那我確實很抱歉，可眼下并不是這樣，所以就算他們心里有怨氣，跟我也沒關系，我也是完成領導安排的工作任務而已。”謝典淡淡道。 他心里一點也不覺得多。 還想著，要不要把剩下沒同意的社區居委會，繼續進一步溝通，全部擼一遍。 把聲勢造大，大到不可收拾。 如果這還不夠，就去新橋鎮也擼一遍，謝典現在為了能夠快速升職加薪，才不管那么多，先擼，擼完在看效果。 擼都沒擼，效果當然看不出來。 “你比我想象的要聰明，社區義診基本上，圓滿完成，上次總裁下來找院領導談話開會，總裁跟我說，義診要多搞，對提高醫院形象與宣傳品牌有好處，還問是誰在負責，我跟葉院長都提了你的名字，狠狠夸了你幾句呢！” 曉曉很看好謝典，這個剛從大學里走出來的菜鳥，思想很干凈，沒有那么多爾虞我詐，黑暗，不是那種城府深沉，陰謀詭計之人。 職場上，同事雖多，可能交心的朋友不多。 謝典在曉曉眼里，算是一個，為人不錯，有底線有干勁。 “謝謝了，我要是能升職加薪，請你去吃一頓好的。”謝典眼睛一亮，“你是在十四樓辦公，天天都跟院領導還有總裁打交道，以后有啥好事，記得幫我多少幾句好話，不然光靠我自己在下面埋頭死干，領導看不到又有什么用。” “這點你放心吧，有些話，不用我說，葉院長都會幫你的，院領導又不傻，誰能干事，能把事干好，自然用誰。不過你說的也對，以后要是有啥好事，能用上你，我肯定會幫忙跟領導推薦。”曉曉笑道。 “哦，對了。” 突然，曉曉想起了今天聽到的一件事，“下午總裁來醫院找總經理史多余談話，我路過門口的時候，隱約聽到了一些，說今年春節之后，將會把總公司的企劃部跟網絡部下放醫院來，到時候醫院成立一個運營部” 這是大事。 如果總公司的企劃部、網絡部下放醫院，成立了運營部，謝典作為醫院企劃部的員工，職位上肯定會有變動。 “什么？”謝典頓時覺得飯菜有些不香了，臉色僵硬的難看。 成立運營部？ 那他這個企劃部的企劃專員，肯定不可能還在葉院長麾下，必定會調到運營部下面去。 一種莫名的危機感，頓時縈繞在謝典的腦海中。 創業從打工開始 第四十九章:莫名的危機
葉院長也被謝典這番話給震住了。 三十多場？ 這可不是義診啊，而是醫院開放日，連搞三十多場醫院開放日，這人力物力 仗勢很大，可是 葉院長也覺得頭疼，謝典這下子，真的是不搞則以，一搞就要搞死人。 不過他覺得，這個活動沒那么容易搞起來，社區居委會不可能都同意，畢竟這不是義診，社區居委會把人帶到醫院來，有一定難度，而且還要保證居民的安全。 除非居委會主任跟書記，真的想做出點功績來，不然不愿意攬下這種帶風險的活。 然而謝典，哪里會去揣度葉院長的心意，他只想把事情做好，升職加薪。 醫院開放日這個活動很重要，遠勝義診，謝典不敢怠慢，親自跑去社區找到居委會主任跟書記洽談。 令人傻眼的事情發生了。 雖然不是每個社區都同意謝典做這個醫院開放日活動，可卻真有三十多個社區居委會同意了，其他的還在等觀望，等謝典把這件事上報給葉院長時，葉院長真的傻眼，被嚇到了。 一天一場，也要做一個月啊。 這還不得做到國慶去？ 天啊，謝典你這小子，還真是會給我搞事啊！ 十四樓，葉院長的辦公室里，葉院長苦笑無語，他忍不住嘀咕吐槽，這個該死的謝典，真他大爺的賣力。 這不是造勢了，這是搞事啊！ 過猶不及，事情做得太過了，反而會適得其反。 活動場數，他不嫌多，可下面的員工，若是天天這樣造，也吃不消，把一個活動連做三十天以上，醫務人員能沒點怨氣才怪，天天折騰他們。 葉院長不想打擊謝典的積極性，也知道，他這樣做，并無壞心，于是就按部就班的安排了三十多場醫院開放日。 等他把通知在員工群里發出去后，全院的醫務人員，頓時傻眼了。 特別是醫院的各部門骨干，他們都是老員工，不是說是hs康復醫院的老員工，而是他們進入社會已久，都在三甲醫院上過班，見識過醫院開放日是怎么一回事。 連做三十多場，這簡直就鬧騰啊。 三十多場的義診，到如今都沒結束，緊接著又弄了三十多場醫院開放日，這不是要把他們折騰死嗎？ 晚餐，食堂。 “你可真是”曉曉看著謝典，一臉的無語。 打好飯，謝典正坐下來吃，曉曉就端著飯過來了。 “咋啦？”謝典不解，抬頭看著曉曉。 “還裝！”曉曉白了一眼謝典：“義診搞五十多場就算了，醫院開放日也搞三十多場，行程安排的滿滿的，早上義診，下午醫院開放日，你是想把醫務人員累死嗎？” 葉院長下面只有謝典一個人，目前還沒其他的員工，所以 這些活，肯定是那個為了升職加薪，拼命干活的謝典干的。 安排了醫院開放日，一次大概來五十多個居民，車輛自然要安排，于是作為院辦的曉曉，自然去操辦車輛這事。 “啊這跟我有關系嗎？領導讓我做的，我就做咯，只是做了分內之事而已，累是累了點，可大家閑了大半年，現在試營業一開始，累一點不應該嗎？”謝典擰眉道。 他沒想那么多，不去考慮會不會把其他人給累倒了。 愕，曉曉被謝典這話反問的無法駁斥。 是啊，養兵千日用兵一時，除了高層院領導跟骨干，很多醫務人員、康復師都是年后入職的，閑了大半年，如今累一點怎么啦？ 閑的時候，院領導可沒有讓他們干別的，就是每天學習，培訓，準時上班，準時下班。 工資沒克扣過，準時發放。 如今試營業開始，為了能快速收治病人，讓醫院正常運營起來，不再虧損，在每天上班的工作時間內，忙一點怎么了？ 沒有不合理吧？ 院領導也沒有說，讓醫務人員、康復師加班吧？也沒說不給加班費吧？ 社區義診跟醫院開放日，都安排在周一到周五，完全沒有霸占周六周日的休息時間，完全合理，找不到任何毛病。 “你行啊，說這話讓我找不到任何毛病。”曉曉看謝典的眼神，多了許些意外。 仿佛，再一次重新認識謝典一樣。 “我只想做出點成就來，而不是混份工資，如果我干的話，不小心占用了別人的時間，而又沒加班費，那我確實很抱歉，可眼下并不是這樣，所以就算他們心里有怨氣，跟我也沒關系，我也是完成領導安排的工作任務而已。”謝典淡淡道。 他心里一點也不覺得多。 還想著，要不要把剩下沒同意的社區居委會，繼續進一步溝通，全部擼一遍。 把聲勢造大，大到不可收拾。 如果這還不夠，就去新橋鎮也擼一遍，謝典現在為了能夠快速升職加薪，才不管那么多，先擼，擼完在看效果。 擼都沒擼，效果當然看不出來。 “你比我想象的要聰明，社區義診基本上，圓滿完成，上次總裁下來找院領導談話開會，總裁跟我說，義診要多搞，對提高醫院形象與宣傳品牌有好處，還問是誰在負責，我跟葉院長都提了你的名字，狠狠夸了你幾句呢！” 曉曉很看好謝典，這個剛從大學里走出來的菜鳥，思想很干凈，沒有那么多爾虞我詐，黑暗，不是那種城府深沉，陰謀詭計之人。 職場上，同事雖多，可能交心的朋友不多。 謝典在曉曉眼里，算是一個，為人不錯，有底線有干勁。 “謝謝了，我要是能升職加薪，請你去吃一頓好的。”謝典眼睛一亮，“你是在十四樓辦公，天天都跟院領導還有總裁打交道，以后有啥好事，記得幫我多少幾句好話，不然光靠我自己在下面埋頭死干，領導看不到又有什么用。” “這點你放心吧，有些話，不用我說，葉院長都會幫你的，院領導又不傻，誰能干事，能把事干好，自然用誰。不過你說的也對，以后要是有啥好事，能用上你，我肯定會幫忙跟領導推薦。”曉曉笑道。 “哦，對了。” 突然，曉曉想起了今天聽到的一件事，“下午總裁來醫院找總經理史多余談話，我路過門口的時候，隱約聽到了一些，說今年春節之后，將會把總公司的企劃部跟網絡部下放醫院來，到時候醫院成立一個運營部” 這是大事。 如果總公司的企劃部、網絡部下放醫院，成立了運營部，謝典作為醫院企劃部的員工，職位上肯定會有變動。 “什么？”謝典頓時覺得飯菜有些不香了，臉色僵硬的難看。 成立運營部？ 那他這個企劃部的企劃專員，肯定不可能還在葉院長麾下，必定會調到運營部下面去。 一種莫名的危機感，頓時縈繞在謝典的腦海中。 創業從打工開始 第四十九章:莫名的危機
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