全科醫師 第390章 賀俊杰的厲害
推薦:巫醫覺醒。
劉牧樵也在30個名單之中。
會場上,沒有了過去那樣的友善、輕松和融洽氛圍。
都有些緊張。
只有賀俊杰副院長臉上充滿著喜色,他經過多日的調查與研究,決定來一個提案,修改績效方案。
這是一個奠定自己根基的切入點。
到一個地方,就要爭取民心。
得民心者得天下。
這道理太簡單了!
他一個正處級的副院長,在不遠的將來,就是一院之長,在此之前,就應該樹立威信。
他想了很多主意。
苦思冥想。
業務上,他是外行;
抓紀律?會引起更多人的反感;
來一次人事調整?皮老東西根基太深,再說自己了解還不夠,這事,必須暫緩。
想來想去,還是拿獎金這一塊開刀。
賀俊杰是學歷史的,懂得很多高深的道理,歷史是一個寶藏,里面有很多的智慧,隨便學一點,拿在工作中,百戰百勝。
均貧富!
對,這是永遠也不過時的口號,任何朝代都有號召力。
現在,既得利益只有神經內科,兒科,針灸推拿科和普外科四個科室。
打土豪分田地,我賀俊杰振臂一呼,其他科室不山呼萬歲就怪了!
他現在的心情是很好的,等著收獲勝利的果實。
會議由他主持,他說明了這次會議的重要性,以及這次會議將在安泰醫院的歷史上幾下濃重的一筆,也是未來安泰醫院重要的轉折點。
“你們大膽地說出心里話,對不合理的,可以提出嚴厲的批評,我們作為院領導,一定會順從民意,絕對不會偏袒少數人和少數科室,我們都是一個大集體,公平是最重要的。今天,請你們來,就是提意見,就是討論怎么修改績效工資的發放方案,我就怕你們不提意見,我這個人,過去在機關,就一貫的體惜民情,一貫的走群眾路線,也一貫的謙虛和謹慎……”
賀俊杰的誘導性很明顯,目的性也很清晰。
皮院長不得不連續皺眉頭。
他很擔心啊!
他不想改方案。
雖然現在這個績效方案還有很多的缺點,但是,哪一個方案不會有缺點?現在這個方案已經施行了兩年,總體是一種比較平衡的方案。
再說,他注意到,這個方案的激勵作用還不錯,神經內科等科室,績效工資確實很高,但是,也正因為這個方案,所以,很苦很累,他們堅持下來了。
他認為,神經內科為代表的的科室,就應該多拿績效。
今天的形勢不妙。
賀俊杰的陰謀很可能會得逞,神經內科等科室,加起來也只有4個人。總共30個人,即便其中有些人明事理,顧大局,但還有更多的人呢?他們不會想多爭一些利益?
剛才,自己一激動,同意了賀俊杰的提議,現在才反應過來,這是個坑啊,自己一不小心就跳進去了。
哎,搞專業的,不是搞行政的對手啊。
既然木已成舟,那就硬著頭皮做下去吧。
他見賀俊杰已經發表了有傾向性的講話,自己也必須講幾句,要不,會一邊倒,會輸得很慘。
“我也說兩句吧。今天請你們來,主要是賀院長提出了一個績效分配修改方案,你們是來提意見的,我提醒大家,誰都希望在新方案中是得益者,但是,我跟你們說哈,最大的利益是醫院的發展。醫院進步了,才有更好的前程,不能光看著眼前的利益,局部的利益,要……”
誰知,皮院長話還沒說完,賀俊杰打斷了皮院長的講話,“不對不對,老皮啊,你不能這樣講,你這話有傾向性,你是在壓制別人,嚇唬別人,我們要在他們沒有壓力的情況下發表意見。你說,對不對?”
皮院長氣得翻白眼,“你的意思是,你能說話,我就不能說話?”
“我說話是公道話,是鼓勵大家發表個人意見,而你,是壓制別人。”
“我不覺得是這樣的。我明明聽出來了,你是希望大家支持你的方案,否定過去我做的方案。”
“老皮啊,你這是狹隘的本位主義,你是一言堂習慣了,不容許別人提不同意見。這點,請你改一改,我不會同意你一個人說了算,你的家長式作風該改改了。”
皮院長怒火中燒。
他深吸幾口氣,讓心情平復一會。
停了片刻,皮院長說:“你是‘吾疾貧富不均今為汝均之’對吧?醫院剛剛有喜色了,你來來攪局的,是不是?”
皮院長也是忍無可忍了,今天把臉皮都撕破了。
誰知,賀俊杰是久經沙場的老將,這幾句狠話,對他來說,受得了。
他“呃”了一聲,大聲說:“不管我是小波也好,是黃巢也好,該反對的,我是旗幟鮮明地反對。你皮院長不對的,我同樣是不顧個人得失,也要反對。當然,你院長,大權在握,你可以隨心所欲地報復我,懲罰我,給我穿小鞋,但為了醫院大多數人的利益,該堅持的,一定要堅持,該反對的,一定要反對,我個人,不計得失,我一心一意只為醫院的明天,為醫院的未來,為大多數員工著想……”
賀俊杰很會講,說得頭頭是道,他一說就是10分鐘,20分鐘,皮院長想說話都沒有機會。
皮院長忍住了。
打嘴仗,自己真不是人家對手,得冷靜,得認真思考,這個賀俊杰真不是隨隨便便能夠對付的。
今天,已經把30個代表召集攏來了,不給機會給他們提意見,怎么也說不過。但是,給機會給他們,明顯是一個坑,自己往里跳,出得來嗎?
皮院長唯一寄希望的就是這30個人不要離心離德太遠,也寄希望等會辯論的時候,趙一霖,胡伯龍,袁姍幾個拿出平常的兇勁、潑勁來。
當然,還有一個劉牧樵。
不過,劉牧樵太嫩,不能指望他。
辯論開始。
第一個發言的是中醫科的李主任。。
“我發個言。今天是討論績效的分配方案的修改,我覺得,我們中醫科是典型的邊緣科室,每個月,拿到3000多塊的績效,加上基礎工資,也就5、6000塊錢,真的是非常丟臉……”
賀俊杰打斷了他的話,說:“對,對,有的科室拿幾萬,你們拿幾千,太不公平了。你說,你繼續!”
推薦:巫醫覺醒。
全科醫師 第390章 賀俊杰的厲害