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第731章 升了升了

更新時間:2025-01-15  作者:睡覺會變白
1979黃金時代 第731章 升了升了
這是一個連賣瓜子都能讓首長親自批示的時代,這也是一個大佬們開會可以先討論相聲《特大新聞》合不合適的時代……

所以不要用后世的視角代入。

朱領導被談完話,已經回到自己的辦公室,言猶在耳。

“要正確認識個人在集體中的作用,這也是解放思想的一部分!”

“對于有能力、有創新、經受過考驗、并且做出成績來的同志,我們要給予寬容和保護。他們是改革開放的排頭兵,總不能成績出來了,排頭兵就不要了?”

“要考慮各方面尤其海外的影響,要敢于給年輕同志加擔子!”

“至于稿酬賺外匯……”

朱領導清晰的記得,當時大佬們談到此處,表情也有點繃不住,最后還是道:“既然今年實行了試點,只要合法合規那就沒問題,照章辦事。”

而他根據這幾句指示,再度查看小陳同志的各種資料,主要是與香港的種種事情。

隨后莫名想起了廖公。

廖公同時管理港澳辦和僑辦,這就是標準的個人屬性大過集體屬性,因為海外那些人只認廖公,別的不認。以至于他去世后,兒子還能坐上僑辦的位置,延續一點香火情。

現在小陳同志也是,香港文藝界只認(服)他。

“這種情況……”

朱領導思索,首先陳奇肯定不能調了,那他和東方公司怎么安排呢?去廣電或者文化部,好像都不能完全體現價值。

創作、創匯、外宣、統戰!

他寫下四個詞組,正是陳奇和東方公司目前所做的。

“小陳年紀太小提拔不了,這……哎?”

“他提拔不了,但公司可以嘛!

“東方公司規模小,結構簡單,人員潦草,像個草臺班子,完全可以正規化!”

朱領導眼睛忽地一亮,他之前用固有思維衡量,如今被訓話,腦筋一轉個,頓時一念天地寬。而他越想越興奮,自言自語:“怎么就一直沒想到呢?這種人才!這種人才!”

陳奇不知道領導們怎么想的,反正他的錢先放行了。

京城分行。

一名職員哆哆嗦嗦的把一張外幣賬戶存折遞過來,道:“請您收好!”

“好,謝謝!”

陳奇打開瞧了一眼,隨手遞給龔雪,龔雪也瞧了一眼塞進自己包里,小聲道:“就是個擺設。在國內用不了,出國有額度限制,只是看著舒心。”

“不然呢?你出趟國讓你花個十萬八萬的,國家一共才多少外匯?”

“我知道我知道,所以你才放心給我嘛!”

“這話沒良心,我工資都在你手里。”

陳奇伸手捏她的臉,龔雪撇撇嘴:“你小金庫比你工資多多了,不過我也不要,我又花不了多少。這張存折你帶不到香港去,先放我這里吧。”

在政策不是很寬松的時候,他持有如此多的美金,最大的作用就是存在大陸的銀行里。

他也得交稅。

80年出臺的政策,個稅起征點800塊。國內沒人能達到,所以征收對象都是外國在華工作的高級人員,后來又打了個補丁,實行雙標準:外籍人士800塊不變,本國的是400塊錢。

20的稅率。

二人坐著面包車回家,她母親在家帶孩子。

陳奇像往常一樣,悠閑的下下棋,逗逗孩子,回來度假一樣。而到了晚上,夫妻倆在床上說悄悄話,龔雪道:“戇戇,你是不是快走了?”

“嗯?”

“錢都給你批下來了,肯定有轉機了。”

“你現在政治敏感性可以啊!”

陳奇笑了笑,道:“這邊也沒什么事了,港片進粵和影視基地該說的都說完了,《黑俠》我得先回香港籌備。剩下的就是關于我的安排,估計要找我談話吧!”

“如果安排不滿意呢?”

陳奇摩挲著她的頭發,半晌方道:“那我真的就辭職了,帶你們周游世界去,面朝大海春暖花開,只關心糧食和蔬菜。”

“喲,幾年前的詩還記得呢?還續了一句,還挺押韻的。”

“何止一句啊?我能續出整首詩來,但我懶得背,啊呸!懶得續……”

面朝大海春暖花開——出自1979年的中青報,那是陳奇第一次亮相。

二人調笑幾句,他親了下龔雪的額頭:“睡吧!不管花開花落,反正我養得起你們,我也養得起電影市場。”

“哈!”

龔雪在他懷里樂了,嘆道:“你才25歲談什么退休啊?自欺欺人,你是閑不住的!”

朱領導先找廣電和文化部談話。

然后兩個部門傻眼。

“您這不講究啊!我們兩家搶人,本來指望您給調停,您怎么還插一腳呢?”

“就是!調停來調停去,調到您自己那邊了?”

“我們不同意!”

“這是根據首長指示做出的決定!東方公司放在你們任何一個系統,都不夠全面,只有這樣才能發揮它最大的作用。”

文化部和廣電齊齊苦逼,但也暗暗松了口氣。

因為他們拿不出更多的優惠條件來招攬陳奇,又不想看著他到對家去,如此向上兼容,反倒是最好的解決辦法。

“那以后?”

“你們可以與東方公司自行合作,這點隨意。”

朱領導與他們談完,又找到了陳奇,態度與上一次不同。

他腦筋轉過來了。

為什么要調別的地方呢?真理部擁有此等人才,那會是何種局面?

他也開誠布公,道:“小陳同志,現在的情況我不廢話了,你都清楚。經組織討論研究,電影系統基本會劃到廣電,而關于你與東方公司的安排——”

“東方公司調整為真理部直屬企業(廳局級)!”

“李明富同志年紀大了,本就是發揮余熱的,正式退休。會調幾位經驗豐富的同志過來,負責行政、黨建、工會等事務,你依舊主抓生產經營(正處)!”

“之前公司結構太潦草了,需要正規化。你們業務多,電影、電視、音樂、雜志都有,部門要分清。”

“您說電視?”

陳奇一愣,道:“我們沒拍電視劇啊?”

“我仔細看了你們的資料,你們在香港與亞視合作的很好嘛!你自己又組織了兩屆春晚,有口皆碑。國內電視產業正在快速發展,我相信你們也一定能做好電視節目。怎么?嫌擔子太重了?”

“沒有沒有!”

陳奇按住內心詫異,趕緊搖頭。

朱領導繼續道:“東方公司創立的初衷是作為文化系統的實驗田,而你們做的事又太多了,等調整之后,要有一個明確的任務目標。我幫你們總結了一下——”

“做好文藝創作!”

“加強出口創匯!”

“注重海外宣傳!”

“兼顧文化統戰!”

陳奇有點瞪大眼,這種自由度和提升自己都沒想到。

他看著這位在歷史上提出“三寬政策”的朱領導,仿佛這才是對方的真正風格,膽子大的不得了。

真理部的領導要高半級,但部門還是部級的,這叫高配。

中組、統戰也是如此。

所以變成直屬企業,東方公司的級別勢必要提升。

其實在后世,真理部的直屬電影企業/單位不少,比如:電影局、中影集團、電影頻道、華夏電影發行公司、中國電影資料館等等。

他們起初要么從文化部劃到廣電,要么本身是廣電的,但后來又通通劃到真理部了。

電影始終是國家最重視的意識形態工具之一,這點自建國以來,從未變過。

(本章完)

1979黃金時代 第731章 升了升了

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