第五百五十三章 高管會議

張偉成為華洋公司的總經理，可以說是徹底結束了汪晨宇的時代，華洋公司也面臨著新的權力分配，汪晨宇的勢力勢必要受到清洗。

華洋公司眾多的員工也都心情忐忑，不知道張偉升任總經理后，會不會對公司進行大規模的改革，從而影響到他們每個人的利益。

華洋公司的這種動蕩情況，張偉自然也了解到了，所冉在正式上任的第二天，就宣布要召開華洋公司高層會議，并且安排到了今天上午召開。

這次能夠參加會議的人選，都是總監一級的公司高管，有資格參加會議的也不過二十人，但是正是這個二十個人，卻代表了華洋公司的各個部門。

清晨，華洋大廈八層的會議室里，陸陸續續的有人走進去，這些人無一不是華洋公司的高管，營銷部副總程志遠，產品研發部副總廖明生，擴展中心部副總吳啟華，人事部總監于東升……

眾多的高管圍坐在會議桌周圍，三五成群的小聲的議論著，顯然對于這次的會議十分看重，畢竟這關系到他們每個人的權力和前途。

“咯吱……”，就在此時，會議室的門再次被打開了，一開始還有些人不太在意，只是本能的抬頭望了一眼。

然而，在看到走進會議室的人之后，都不約而同的站起身來，對著走進會議室的男子說道：

“張總！”

“張總早！”

“張總，您來了。”

這個走進會議室的男子不是別人，正是剛升任華洋公司的總經理張偉。

“大家早上好，都不用客氣，請坐吧。”張偉時著眾人點頭示意，道。

“謝謝。”

“謝謝張總。”眾人都注視著張偉點頭應是的同時，也各自坐在了自己的位置上。

“這么早把大家召集過來開會，估計很多人可能不適應。”張偉笑著說了一句，而后對著一旁的助理田文文，道：

“小田，把準備的咖啡給大家端上來吧。”

田文文點頭應是之后，就從會議室走了出去，再次走進會議室的時候，手里卻是端了一個盤子，里面擺放著不少的咖啡杯。

田文文帶著其余的幾個助理給每一個高管都倒上一杯咖啡，整個屋子里立時多了一分香氣，熱氣騰騰的咖啡仿佛給會議室增添了一分溫暖。

“咱們今天是第一次開會，我主要是跟大家談談心，也用不著太過正式，大家有什么問題和想法，也可以主動的跟我提出來。，‘張偉右手摩擦著咖啡杯’掃視了眾人一眼說道。

“張總我們營銷部沒有任何問題，絕對服從您的安排。”程志遠拍著胸脯信誓旦旦的說道。

之前，程志遠沒想到張偉能夠上位，所以在三人應聘的那一天，他只要是顧著巴結蘇明了，甚至面試結束后還請蘇明吃飯誰曾想最后當上總經理的是張偉。

為了能夠挽回在張偉面前的形象，程志遠自然要表現一番，所以才會第一個出聲符合，也算是對于張偉的一種支持。

“張總，我們產品研發部也沒問題。”廖明生也笑著說道。

“張總，我們擴張中心部也沒問題。”吳啟華也符合了一聲，道。

吳啟華和廖明生也是華洋公司副總，但是比起工程部和營銷部來說，權力相對要小了許多，所以一般表現的十分低調，也很少在會上進行發言。

“行，有各位副總的支持，那我就放心了。”張偉呵呵一笑，打趣道。

會議室又沉默了片刻后，張偉緩緩的開口說道：

“既然大家都沒有什么問題，那么我就在說上兩句，我之前是華洋公司的工程部副總，現在升任了華洋公司的總經理，副總的職務自然要空缺下來，為了保證公司各項工作的順利進行，這個職務要要盡快的有人接替。”

張偉的話說道這的時候，立刻吸引了所有人的注意力，華洋公司職權最重的就是工程部，工程部副總也一直被視為二號人物，也由不得眾人不關心這件事。

“張總說得對，我也覺得工程部副總的人選，應該盡快的選定、上任。”人事部總監于東升點頭附和道。

汪晨宇升任中部區域副總裁后，于東升作為汪晨宇的心腹，在華洋公司的地位顯得有些尷尬，如果無法獲取張偉的信任，也很難坐穩人事部總監的職務。

“我支持張總的決定，工程部副總的職務很重要，為了保證各個施工項目的順利確實應該盡早的選定副總人選。”建設部總監周坤眼前一亮，說道。

周坤是工程部下屬的三個總監之一，而且是資歷最老的一個總監，可以說工程部副總的有力競爭者，自然不愿意放棄這個機會。

聽到要選定工程部副總的人選，田海文也是心中一動，不過隨即又露出一絲失望之色，他進入華洋公司的時間太短，短時間內不可能進行升職。

不過，有著張偉這個大靠山在，田海文的前途一片光明，所以他并不擔心以后的發展，只要盡可能的做好工作，顯示出自己的能力就行。

“于總監、謝總監，這件事情就由你們兩人負責，公開招聘工程部副總的人選，對于咱們公司內部應聘的員工，可以進行優先錄取的原則。”張偉點了兩人的名字，吩咐道。

張偉之所以這么決定，雖然對外部應聘者不公平，但是卻可以籠絡華洋公司內部的人心，也能夠短時間內幫助張偉控制華洋公司。

果然在聽到了張偉的話之后，會議室里的大部分的員工，臉上都露出了一絲興奮之色，哪怕是產品研發部副總廖明生和擴展中心部副總吳啟華，對于工程部副總的職務都有些眼熱。

產品研發和擴展中心這兩個部門，職權和利益要比工程部小的多，雖然這些部門的負責人都是副總職務，但是在公司的話語權卻是相差很大，這也是為什么廖明生和吳啟華在公司內低調的原因。

而且，廖明生和吳啟華兩個人，現在本來就是部門副總，平調任工程部副總，也并不是不可能的事情，這樣不僅能增加自己的權力，還能在工作履歷上增添一筆。

連廖明生和吳啟華兩個副總，都對華洋公司工程部副總的職務心動，更不用說在座的其他高管，每個人心中都不免有些想法，看著張偉的目光也多了一絲期盼。

“張總您放心，我一定會盡快安排下去，將應聘者的名單整理出來。”謝婷站起身來，恭敬的說道。

謝婷是人事部的副總監，也是在場的唯一一個副總監，其余的高管都是總監級別以上，這不僅顯示出人事部門的權重，也同時顯示出張偉對她的信任。

張偉進入了華洋公司之后，謝婷算是最早跟他親近的人，兩個人的關系也一直不錯，謝婷一開始也只是抱著結善緣的態度，并沒有想到張偉能坐上總經理的位置。

人事部屬于總經辦，是總經理的直屬部門，人事部總監也是總經理的親信，于東升之前和張偉關系一般，這對于謝婷來說也是一個機會。

“好，謝總監辦事，我放心。”

張偉笑著應了一句，有掃視了眾人一眼，打趣道：“在場的哪個同事想要面試，一會可以直接跟著謝總監打個招呼，咱們內部的員工進行面試，面試的報名費就省了嘛！”

“哈哈……”，聽到張偉開玩笑的話，眾人都識趣的笑了一句，原本還有些冷清的會議室，在張偉拋出了工程部副總這個職務后，立刻變得熱絡了起來。

張忠云作為銷售部總監，一直在冷眼旁觀這一切，在開會的之前眾人對張偉升職的事情，多少還有些意見和看法，甚至不少人抱著觀望的態度。

但是，張偉在第一次會議室，就拋出了工程部副總的職務，并且傾向于從內部進行選拔，這讓很多人都一下子眼熱了。

張偉作為前工程部的副總，現在華洋公司的總經理，在這個職務上的話語權很重，甚至可以做到一錘定音，這也是眾人巴結他的原因。

換句話說，張偉緊緊是拋出了一個職務為誘餌，就讓眾人團結到了他的中心，誰想要成為工程部的副總，自然都得極力的巴結對方，也可以借此籠絡一旁下屬。

不要說別人、哪怕是張忠云自己，對于工程部副總的職務，也隱隱抱著很大的期待，銷售部總監的職權比較重，但是和工程部副總相較起來，卻是沒有任何的可比性。

張忠云知道自己短時間內，不可能離開華洋公司，而在公司內盡可能的升職，對于他以后的發展有很大的好處，而工程部副總的職務就是一個機會。

張忠云想到這里的時候，不禁抬頭望著主位上的張偉，考慮在是不是要利用父親的關系，讓他在張偉面前說句話，好讓自己能夠順利的升職。房術 第五百五十三章 高管會議