聯盟之冠軍主教 002章 嫡系班底
“香鍋,教練讓你去趟辦公室。”
躺在床上玩手機的香鍋坐起來看著站在門口的U。
U在賽場最活躍的時候,他還是一個網癮少年,屬于是要被父母送進戒網癮中心的那種,父母的極端不支持,讓他打上職業后也沒獲得多少來自家庭的肯定。
當然,他也不在乎,他甚至知道Beggin教練來帶隊后,心里涌起很多期待。
“我馬上去。”
本賽季,香鍋在隊伍里打得稍微有點難受,因為戰術分配上再慢慢限制他的自由度,他以前在King的時候都是刷到哪就進攻哪,讓隊友來配合他,但到了夏季賽的尾巴,他已經逐漸習慣偏下半區打。
另外,他是一個喜歡做決策的人,畢竟以他的野區規劃能力,想讓他不出聲也不可能,他的決策大部分時候都能起到效果。
只是在全局指揮上,Fly跟他談過好幾次話后,慢慢讓他“理解”了考慮時要盡量以下為主。
對于香鍋來說,配合上以誰為主他沒那么在乎,他可以犧牲,也愿意承擔更多的對局壓力,因為他自信在差距不大的經濟內他能干好更多的事,無論是誰,他都有信心在打野端上壓過一頭。
他打職業是為了錢,但這跟他非常想贏沒什么沖突,他不算刻苦,訓練也絕稱不上消極,算是有種打工的心態但自信能做好。
這就是他,一個被送進戒網癮的地方受到過身心上的雙重否定和傷害,一如既往走出了一條打上他獨特烙印的電競之路。
他沒讀過太多書,習慣嘴臭,同他言語上的戾氣同時在展現的是他對野區的進攻欲望。
他也沒啥未來打算,讓打比賽就把比賽打好贏得勝利。
“找我干嘛?人都不齊也沒演練戰術的需求吧。”
從宿舍走在辦公室的路上,香鍋這么想到。
至于秦明,單純只是聊聊。
門沒關,香鍋走到秦明面前,“秦教,你找我?”
“嗯,我想問問你世界賽的一些情況,聽勝經理說,你在BP上跟小虎有意見上的不同?”
秦明的話有些委婉,不止是意見不同,打完那個BO5,香鍋好些天沒理小虎,要知道,他倆可都是初代RNG的隊員,春季賽都磨合過來了。
“就跟你帶的蛇隊打,第一把輸了,我感覺他拿龍王,我拿個奧拉夫什么的,推線圍繞下半區或野區來玩,但他這個人性子就是軟,老是下不了決定,Fly教練都說看他意思了,他都不拿,怕有時間壓力。
但都不試試怎么知道就一定玩不了,我當時真覺得可以跟你們拼一下前期,就跟你們碰,誰贏誰吃資源,不操作怎么贏嘛,沒脾氣怎么贏?”
直到現在想起,香鍋都有些憤憤然。
是,推線太兇可能會被當突破口打,隊伍壓力更大,但前面已經輸過,證明穩,拿維克托效果并不好,還是不拼,這是香鍋永遠干不出來的事。
至少得干它一把看看吧。
“好了好了,我只是問問。”
“唉,秦教,我只是希望他能硬氣一點,你知道嗎,他有時候就是不敢站出來操作,不知道他怕什么,他對線是有細節的,但就是習慣性慫,你看他排位就知道,上分如喝水,打誰都不虛,要是他打比賽有他rank一半敢秀操作就好了。”
“好好,我知道了,我今天主要是想告訴你,你以后的月薪大約是10萬,獎金不包含在內,這是新的合同,簽字吧。”
香鍋有些愣住,他的合同從King轉到RNG就沒漲過,只是平日打比賽有時候有獎金拿,勉強也能接受。
畢竟作為一個被強制戒過網癮的人,能靠打游戲養活自己他都比較滿意了,只是他打出成績后,俱樂部也只是跟他談理想、談冠軍什么的,唯有秦教一來,還想著幫他加薪,這讓他的認同感更甚。
Fly不是不知道香鍋的潛力,但他沒有秦明這樣的話語權。
是的。
秦明來到這個俱樂部的第一想法就是捏合隊員們的思想,他們拼勁是有了,但一支隊伍的氛圍不能光靠個人拼勁支撐,沒那個道理。
當然,以香鍋目前的表現和數據,放到轉會市場,一百來萬的年薪只能說勉強,但這已經是秦明思考過后給出的答案,他不會以為白老板支持他,就可以痛快花錢,再者,他也得為未來的漲薪留下空間。
人家給他面子,他也要兜住里子,RNG不窮,但他從勝經理那聽說騰競有意推廣俱樂部的主場方案,白老板參與的也比較積極。
如果真投身地產,那才是花錢的大頭。
香鍋高高興興的簽字出門并帶走了小虎的那份漲薪合同,小虎的大致比香鍋低一點,以他的數據表現給到年薪100萬還真不算差。
今年這個賽季,那么多軟粉都在怪他不是沒道理,因為站出來的次數確實太少,比皇冠哥的數據還差,至少助攻這一塊,他就沒摸到皇冠哥的精髓,那是真把經濟讓給Cuvee和尺帝,純純工具人。
“U,幫我打電話叫二隊那邊喊無心過來。”
秦明覺得自己現在是個縫補匠,盡自己的可能補上一些東西。
盡管他沒帶過無心,但也絕不算陌生,春季賽他還在次級聯賽的時候,也看過RNG的比賽,對那時候的無心也算了解。
總的印象來說就是一個打線不算強,可也不弱,吃經濟也能干事的ad,比Y4強點,比Loken差些穩定性和分均輸出火力,他做不到力挽狂瀾,但至少能跟著打順風仗,打打劣勢也還行,就是稍微英雄池稍微淺了點。
只可惜,給小狗當替補,年齡上也是個20歲的選手了,他沒有多少生涯可以忍耐寂寞,關鍵是,以小狗的賽場表現,想讓人心里升起希望也難。
春季賽的奪冠,他是功臣,MSI的失利也不全是他的責任,下放二隊幾乎是斷送職業生涯的行為,見識過大場面,還去練兵場,那太殘酷了,這與LetMe的情況還不一樣。
LetMe那時候當個藍領都稍顯青澀,而無心的打法風格明顯比較固定,只能找到一個合適的隊伍或對他友好的版本,很難再突破上限,這畢竟不是比賽經驗的問題。
當無心進來的時候,完全看不出有多少斗志,沒有那種精氣神的面貌,當然,可能是因為換了主教的原因,低著頭,眼神還是在瞟他,或許心存期待。
“坐吧。”
秦明指指旁邊的沙發。
無心很聽話的坐下,秦明從抽屜里翻出一份資料,“你的合同……”
“抱歉,”秦明嘆口氣道:“可能你不屬于這。”
無心的眼神黯淡了下去,“我不要求,我只希望有上場的可能,我不想去二隊。”
“我給不了承諾,你知道的,無論從哪方面看,你都難有取代上場的機會。”
這句話說到了要害,哪怕秦明可以學其他人一樣講些理想畫個不存在的大餅,但其實他很討厭這樣做。
空氣有些凝固,窗外并不很藍的天空在象征著什么。
“我尊重每一個選手對前途的追求,所以,我會對外放出你的轉會消息,希望你能有個更好的未來。”
要離開了嗎?
作為一個在RNG打出最佳生涯表現的他,早該有這樣清醒的認知。
無心愣愣的站起來,心里突然多了些對未來的迷茫,但也突然感覺心底沒那么沉重。
“祝你前途似錦。”
“第一次有教練對我說這些,謝謝。”
無心剛出去沒多久,U閃了進來。
“還有什么要做的嗎?”
“差不多了。”
稍稍梳理了一下隊員的薪資,隊內替補也全都放人,剩下的就只有引進方面的瑣事。
“他的合同多少價碼就出。”
“主要看隊伍吧,簽字費也不能太低,畢竟是春季賽的冠軍班底。”
“但他現在的rank分不高。”
“沒斗志能好好保住狀態?讓小虎帶他沖下分,找王總監宣傳下轉會,找幾個小編捧一下,我能做得就是幫他抬抬價。”
U點頭。
“你去溝通一下,我約了青訓組和數據分析。”
二十分鐘后,秦明來到會議室,研究新賽季的補強目標。
“秦教,不好意思,我來晚了。”
“沒有,時間剛剛好。”
等到二隊的青訓管理到來,會議也就開始了。
雖然作為主教練,勝經理不在的情況下,他幾乎是最有話語權的人,但他還是想聽聽這些人物色的人選。
“都說說吧,我們新賽季肯定是奔著世界賽去的,大家對于轉會期怎么看?”
“嗯,我的目標是買進扣肉,他在EDG的合同已經到期,不需要拿出太多條件就能談成,而且我們有秦教,冠軍教練的名頭足夠打動這名有經驗的老將。”
“爭取他?他都好久沒上場了,光世界賽的那幾場能評估出什么?而且EDG還輸了。”
“責任又不是上單的,你也說他好久沒上場,沒有訓練賽打,能保持這個狀態我覺得已經夠說明問題了,他的底子在,大賽經驗還不缺,磨合磨合一下就能用。”
“不行不行,我不同意,年齡都這么大了,還有什么培養價值,何況年薪要的還不低。”
“你的意思是?”
“為什么不簽下IG的上單姿態,他也有經驗,能保持隊伍的戰斗力,肯定比扣肉合適。”
“可我們都知道,姿態的第一選擇是中單,他就是在IG玩上單玩得不舒服,才想轉回中路。”
“但那時候秦教還沒來,現在來了,我們可以用爭冠的條件吸引他,說不定他愿意在上路再打打。”
會議室吵作一團,秦明擺擺手制止道:“除了這兩個人選,沒有了嗎?”
一隊的數據分析小崔建議,“打野位也需要個替補,香鍋性子太烈,不給他一點壓力完全是個刺頭,他已經很多次跟中路和小狗爭執過,爭得多了還喜歡說臟話。”
“我覺得Sask不用送走,他可以用來督促小虎。”
“不了。”秦明搖頭,“中路的話小虎完全夠用了,所以,我們的想法是引進一個上單跟LetMe形成輪換,引進一個打野讓香鍋有點危機感,對吧。”
“差不多是這樣。”
“新打野的目標是誰?”
“原AHQ的Baybay,現IM的替補打野,那邊有轉出的意思,我溝通過。”
“為什么會是他?他都一年沒打比賽了。”秦明不解。
“rank分還算高,感覺有點底子。”
“算了算了,新打野我有人選,過些天,集中邀請這些上單都來試訓一下,我也會給個人選。”
秦明的話讓一二隊的教練組稍稍感到舒服,哪怕作為主教練有直接拍板的權力,但至少在做出聽取大家意見的意思。
當然了,碰頭會開完后,秦明是不滿意的。
哪怕他知道這些人的考慮多集中在即戰力的問題,只是也太穩重了,幾乎沒有一個能在上路的選擇上給出不一樣的東西。
抗壓沒什么不好,抗壓也有抗壓的贏法,但問題就在于缺少變化。
或許,也是LPL賽區上路的壓力還不夠大吧,大家眼里都是看到跟跟團就能出成績,哪怕是Flandre靠著杰斯、納爾贏下了冠軍,大部分人也都認為可以對付。
“U,幫我在次級聯賽找個人。”
“對,MYD的上單。”
“換了個老板,改名叫DS了?行吧,幫我約一下試訓。”
“大概是5天后,12月11號的樣子。”
“好,掛了。”
三軍未動糧草先行,選手方面只等試訓,畢竟RNG的大框架已經有了,剩下的更多是對隊伍整體競爭氛圍的考量。
所以,目前對秦明來說,教練班底才是他目前最要思考的問題。
一個教練團分工很多,可對他來說,版本研究他一個人能勝任,原來留下的分析師小崔能幫忙收集對手的大數據和英雄勝率,副教是U,那為了能夠更好的開展工作,他最需要把關的只是一個能起到正面督促效果、人品也過得去的領隊。
作為一個主教練最好不要什么事情都親力親為,他需要保持一定的威嚴來掌控管理。
ZTR俱樂部基地。
已經休假了,Ggoong被鬧鐘鬧醒,起來活動著手腕。
昨天又練了16個小時,手指已經有些僵硬。
洗漱完畢,下樓買了包子很快回到訓練室。
訓練室空蕩蕩的,隊友們放假都回家了,他工資不高,住基地能少花很多錢,哪怕等到年節前俱樂部徹底關門他都會去旅社混掉這段日子。他已經一年半沒回家了。
打開電腦,登錄賬號,又是日復一日的單排練習。
想想,他馬上就25了,從星際到聯盟,他只想盡可能的在還有人要的日子里多攢些錢——
他只會玩游戲,文化程度不高,對未來也很迷茫。
本來沒有意外,他的人生就該這么按部就班的進行著,他自己都對自己沒什么規劃,直到這個下午他正常單排時,老板給他打了個電話,讓他去趟辦公室……
房間里有兩個人。
Ggoogn偶然瞥到了那位跟老板聊天人的臉,略微感覺有點熟悉。
是誰呢?
想來想去,中國服客戶端的一張捧杯照片在記憶里浮現,是他啊,那位冠軍教練。
“他的中文已經說得比較熟練了,溝通不是問題。”
秦明不知道Ggoong在想什么,他對自己的嫡系領隊要求是能成為隊員中的一個標桿,恰好,他在次級聯賽帶LD的時候,除了近距離感受過很多未來成名選手的練級路,也聽說過這么一個大齡選手——
實力已經不夠,可勝在有毅力,也沒聽說有什么壞毛病,完全可以轉型,一如U那樣。
在秦明看來,選不動了進入教練組工作,是比較好的適配,因為這些人熟悉俱樂部的規章管理,還很難帶進社會人的習性,讓選手的心思變雜。
“老板,什么?我去RNG當領隊兼戰術教練,我不行的。”
劉秉俊還以為自己聽錯了,怎么突然就沒比賽打了。
周老板本以為這份合同會爛在自己這里,也就沒想過出手,哪知道秦明還愿意買斷,他自然是肯。
“小俊吶,你已經25歲了,應該要為自己的將來考慮,你現在還能打,明年呢,后年呢?想過沒有。”
秦明在旁邊附和,“如果你來,我能做主給你開一萬五一月的薪水,這已經比你打比賽要強了。領隊不是什么困難的工作,我覺得你能勝任,至于戰術教練,我想你打了這么多比賽應該也有自己的心得。”
“一萬五一月?”
“是的。”
劉秉俊吞了下口水,不打游戲,也能賺錢,這真是他未從想過的道路。
“我愿意試試,謝謝秦教練給我這個機會,真的萬分感謝。”
“不是我,是你的堅持,我需要你給我的隊員帶個好榜樣。”
就這樣,花了27萬的簽字費,秦明的管理班底基本成型。
周老板也沒什么不能轉的,這些錢足夠他給好幾個懷揣著職業夢的新人開薪水,還處理了一份明年到期的合同。
過去兩年成績那么爛,他已經熄滅了升級的野望,培養些新人賺轉會的錢好像也不錯。
聯盟之冠軍主教 002章 嫡系班底