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第四百五十九章 實習與福利

更新時間:2021-05-10  作者:嶺南仨人
納米崛起 第四百五十九章 實習與福利
隨著臨近過年,年味也越發濃烈起來。

鵬城。

南山區。

神農集團旗下的南山神農綜合醫院,就設立在后海灣的海中間,在追風滑輪公園東南面。

對于寸土寸金的鵬城而言,燧人系的很多大面積建筑物,都集中在近海的海里。

這是一種無奈,畢竟燧人系不想因為征地,而付出太多的資金,在鵬城征地的成本,可比填海造陸還高。

要保證在鵬城工作的燧人系員工,擁有高福利高質量的生活,就不能在陸地上征地。

看起來,征地和高福利高質量生活,兩者似乎并沒有什么直接關聯,實際上有非常巨大的因果關系。

以目前鵬城節節攀升的房價,要在鵬城征一片面積幾百平方的土地,這個成本都可以去四五線城市征幾十畝了。

而在近海填海造陸,憑借燧人系的技術,每平方地基的成本才6500~9000左右。

因此燧人系大力在鵬城周邊海域填海造陸,目前建造了寶安島、南山島、大鵬島三個大型人工島。

其中寶安島的規模最大,位于珠江口的航道一旁,面積為45平方公里,還建造了一條珠江大橋,從鵬城寶安的西鄉起,經過寶安島,最后連接中山的南萌,珠江大橋全長33.4公里。

目前燧人系的員工,都集中居住在這三個人工島中。

臨近過年,很多人都離開鵬城了,但是燧人系的員工,卻將家人接到了鵬城國內。

南山島的神農綜合醫院。

去年剛剛畢業的實習醫生劉星,寫了一天的病歷,他站起來后,伸了伸懶腰,將窗簾布拉開一點,窗外是藍天白云和沙灘椰樹。

以前污染嚴重的珠江口和后海灣,經過一系列環境治理,如今也變得清澈干凈。

他看了看值班表,又向值班的護士長說道:“張姐,這是15號房的病人病歷和安排,你晚上多照料一下。”

護士長拿起病歷翻了翻,隨即點了點頭:“沒問題,我會讓人多注意的。”

“明天見。”劉星說完,便走去更衣室。

才走了兩步,就遇到隔壁普外科的曾醫生,對方是和他同期入職的,不過曾醫生是從鵬城第一醫院跳槽過來的。

“曾醫生,下班了?”

熊貓眼的曾醫生,有氣無力的點了點頭:“下班了,今天做了四臺手術,從凌晨三點鐘到現在,我都快虛脫了。”

“要不要去吃一頓?”劉星突然開口提議道。

“吃東西?也可以,如果你不介意我帶家屬的話。”

劉星更換了便服,擺擺手笑道:“不介意,我也有兩個同學過來,剛好一起去。”

“那好!哪里吃?”

“大漠牧場還是潮汕人家”

曾醫生穿好鞋子:“潮汕人家吧!清淡一點。”

“好。”

倆人走出醫院,直接來到公路上方的懸空輕軌候車亭,直接刷員工卡,就可以使用搭乘電車。

與冷冷清清的鵬城主城區不一樣,南山島內部仍然維持著很高的人氣。

電車安靜地行駛在懸空輕軌上,沿途是光怪陸離的電子廣告屏,和各種千奇百怪的建筑物。

整個南山島內,除了官方機構的駐地,其他產業都是燧人系的,某種程度上,南山島非常像上世紀沒有改革之前。

燧人系的員工,在南山島內部的衣食住行、工作娛樂、教育醫療,都被燧人系自己囊括了。

劉星和曾醫生倆人,如果不離開南山島生活,一個月也用不了幾個錢。

出行有懸空輕軌的電車、飛鵬出租的共享單車、共享汽車。

食物方面,有醫院食堂,也可以去時光餐廳,或者美食街,如果想自己做,時光超市有新鮮的蔬菜水果和肉蛋奶,基本的東西應有盡有。

住房方面,就算是實習醫生的劉星,租用公司的單身公寓,90平方一個月才450元,另外水電燃氣五折優惠。

衣服方面,醫院除了工作服,每年還會發一套中山裝、三套夏服、三套春秋服、兩套冬服、一套民族服(通常是漢服)。

加上什么電影票、旅游票、節日活動,而小孩讀書、治病醫療、成人教育之類,同樣有補貼。

一年到頭來,真花不了幾個錢。

這可不是單單醫院有這些福利,而是全體燧人系員工都有,簡直是比國企還國企。

搭乘電車來到美食街。

一男一女兩個年輕人,就站在不遠處,劉星招了招手喊道:“阿茂,清樂,這里。”

三人同學見面,便家長里短了起來。

而沒一會,曾醫生他愛人也到了,曾醫生愛人也是燧人系的員工,在時光超市當銷售員。

五人相互介紹了一番。

便來到了潮汕人家,這是一家特色菜餐廳,專門做潮汕菜的。

在點菜過程中,劉星同學之一的林廣茂,羨慕的說道:“阿星,早知道我就和你一樣,過來神農醫院實習了。”

“市第二醫院不好嗎?”初出茅廬的劉星有些不解。

一旁的過來人曾醫生,笑著搖搖頭解釋道:“阿星你是身在福中不知福,一般來說,像你們這樣的菜鳥,要實習三年,才有可能轉正的。”

劉星撓了撓頭,還是沒有察覺到什么太大區別:“咱們醫院不也是三年實習?”

“不一樣,普通醫院的實習期間,待遇是非常慘的,在鵬城這種地方,只能啃老上班,你想一下自己現在的年紀。”曾醫生回想起自己的實習經歷,那真的太難了。

雖然神農醫院這邊,同樣非常辛苦,但是對醫生的待遇,那真的沒得說。

像曾醫生這種有經驗的中年醫生,一入職會分房配車,雖然房子車子需要分期付款,也要在燧人系工作12年,才可以完全過戶。

但是其中的優惠,卻大得讓人羨慕嫉妒。

以鵬城南山島的員工房為例子,內部員工價格,是每平方1.2~1.5萬,還有特殊人才一次性減免額度,正式醫生一次可以減免30萬。

加上公司的公積金補貼,每平方算下來才4000~7000元。

對于年收入相對較高的醫生而言,這個價格完全可以承受得起。

不過員工房,也是有限制的,那就是50年不可交易,如果真要出售,要么等五十年后,要么原價折舊后,由飛鵬集團回收。

這是為了壓制炒房客,將手伸入燧人系的員工房中。

如果被發現私下交易,員工會被開除,同時強制收回員工房,對于房價問題,黃修遠管不了國內其他地方,但是燧人系內部,是絕對不允許出現高價房和炒房的。

而對于暫時沒有辦法分期付款的員工,例如劉星這種實習醫生,公司內部會分配廉租房。

所以劉星的兩個同學,才感到羨慕嫉妒恨。

納米崛起 第四百五十九章 實習與福利

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