第077章 屬下敢賭五毛錢

韓鎮長感慨道：“是啊！醫院發展需要人才，企業發展也需要人才，再往大了說，咱們柳泉鎮的發展更需要人才啊！人才儲備跟不上，同樣是咱們柳泉鎮的發展瓶頸，不過，董部長已經接手了咱們DS縣的人才引進工作，我相信，再過個半年幾個月的，在這個問題上一定能取得突破。”

楊兮笑道：“咱們先拋開董部長的能力不說，單說咱們柳泉鎮，韓鎮長，您覺得咱們能從董部長的工作成績中分到多大一杯羹呢？拐回頭再來說鎮醫院，董部長引進來的醫療人才，那還不是首先要滿足縣人民醫院H縣中醫院嗎？還能有多少殘羹冷炙留給咱們鎮醫院呢？另外，總是吃人家剩下的，咱們也只能是管個溫飽，想奮起直追，想把縣中醫院H縣人民醫院當成競爭對手，卻無異于癡人說夢。”

韓鎮長點頭稱是，道：“你說的很對，所以啊，咱們鎮也成了人才引進辦公室，由鎮黨委組織委員牽頭，一方面要來協調跟縣人才辦的工作關系，另一方面也要獨立自主地走出去，加大人才引進的力度！”

楊兮道：“董部長是咱們柳泉鎮人，又曾做過柳泉鎮鎮長，所以，咱們鎮跟縣人才辦的對接協調工作應該不難做，如果有什么問題，可以跟我說，我去董部長家里找他去，他的胳膊肘子要是不往咱們柳泉鎮這邊彎的話，我就讓我嫂子不給他發零花錢。”

韓鎮長開心笑道：“我等的就是你這句話，來，小楊，我敬你一杯。”

楊兮喝下了第二杯酒。

“我呢，年紀雖然小了點，但也愛琢磨點事情。”放下酒杯，楊兮接道：“我對咱們鎮以及咱們鎮醫院的人才引進有些不成熟的想法，只是不知當講不當講。”

韓鎮長笑道：“哪有不當講的道理？但說無妨！”

楊兮道：“我看過一篇文章，說的是人才對工作地點的選擇依據，專業對口能發揮個人專長咱就不多說了，這一點要是滿足不了，那人才進來了也是浪費，我想說的是其他幾項。”

夾了口菜，楊兮邊吃邊道：“一是環境，這一點對咱們柳泉鎮來說也不是什么大問題，咱們這邊有山有水，鎮子的建設也還算漂亮，交通也湊合，應該不會成為限制人才的瓶頸。”

韓鎮長點頭應道：“沒錯，董鎮長在這兒工作了七年，為咱們柳泉鎮打下了雄厚的環境基礎。”

楊兮再道：“另外兩項重要的因素便是醫療水平和教育條件，教育這一項倒還好弄，無非就是幼兒園和小學，咱們鎮在這方面上的現有條件已經不錯了，跟縣城比，差距也不是那么明顯。要命的就是這醫療，韓鎮長，您想啊，人吃五谷雜糧，難免會有頭疼腦熱各種急癥，人才來到了柳泉鎮，咱們的醫療水平跟不上，那人才怎么會安心踏實呢？”

韓鎮長微微鎖眉，點頭應道：“有道理，你接著往下說。”

楊兮喝了口茶水，接道：“您再放眼全國范圍，同樣規模的城市，醫療水平高的，經濟就發達，醫療水平低的，經濟就滯后，咱不用拿東部地區跟西部地區比，咱們就比南江的十幾個地市，是不是這樣的規律呢？”

現象確實如此，但道理和邏輯卻值得商榷，不過，一時間韓鎮長也說不清楚這道理和邏輯的錯誤點在哪，只得先點頭表示贊同。

楊兮笑了笑，道：“要是把咱們DS縣當成南江省，是不是一樣的結果呢？幾個經濟強鎮，鎮醫院的醫療力量都是相當雄厚，唯獨咱們柳泉鎮，要人沒人，要設備沒設備，全靠林院長把大伙擰成了一股繩，鼓足了一口氣，拼死拼活，才拼出了今天咱們在收入上不差給別人的結果，不過呢？在學術上，在影響力上，咱們跟人家比，還是有相當的差距，這一點，不認不行啊！”

話說到這兒，韓鎮長已然沒有意識到危險，仍舊順著楊兮的話意評判道：“是啊，林院長這些年確實不容易，我聽說，林院長上任之初，鎮醫院的收入才五百來萬，七年時間，增長了七倍，這個成績，值得驕傲。”

林院長嘆了口氣，道：“咱們鎮醫院今年有望突破四千萬大關，不過呢，成績面前更要看危機，如果人才引進問題得不到有效解決，醫院沒有足夠的人才儲備，那么，再想往上走，恐怕就不現實了，而舟行水上不進則退，鎮醫院接下來的日子，恐怕不會像大伙想象中的那么容易了。”稍一頓，林院長接道：“也幸虧出了個楊兮，更幸虧楊醫生重感情講義氣，考中了狀元，卻放棄了飛黃騰達的機會，仍舊扎根在咱們柳泉鎮，算是給鎮醫院打了針強心劑。”

這二人的相互吹捧使得在座的兩位副院長以及劉主任朦朦朧朧明白了點什么。

顯然不是邀功請賞。

這些功勞，都已經擺在明面上了，根本沒必要在這種場合下拿出來吆喝。還有，林同安那個老貨，肚子里一把算盤打的比誰都清楚，這頓飯肯下這么大的血本，要只是為了討好韓鎮長，而不是想從韓鎮長身上撈足好處賺夠便宜的話，除非那太陽是打西邊出來。

什么好處？什么便宜？

不應該是謀求第三任的連任，因為，在這件事上更能說上話的不是韓鎮長，而是董部長，林院長大可不必如此向韓鎮長獻殷勤。

那么，就剩下了最后一個可能，忽悠韓鎮長大放血！

劉主任有所意識，那兩位副院長也隱隱的有所感覺，此三人，一臉嚴肅，心中卻是樂開了花。

領導啊，屬下敢賭五毛錢，賭你一定會后悔吃這頓午飯。

我真是醫神 第077章 屬下敢賭五毛錢