第四十六章 評估報告
更新時間:2020-06-21 作者:七喜蓮蓬
我是輔助創始人 第四十六章 評估報告
“走走走，我今天一整天都在好奇你一個新人，是怎么做出重大貢獻，以至于讓我們后勤那邊調高評級的。” 出了門，封承山迫不及待地拉著楚葉去隔壁。 “還能怎么樣，治療術唄！那個……” 楚葉忍不住提醒道：“老哥，你能不能別一出門就說我會網友啊？” 封承山不以為意的解釋道：“我覺得這個理由最合適，你職業是電話推銷員，經常遲到早退。有行動的話，又直接曠工一兩天。這理由，可以完美的掩飾這一切。” “問題是，這么說，會嚴重影響我在小瑤眼中的形象。”楚葉很不樂意道：“你沒發現，最開始幾天，小瑤還能跟我聊幾句。這兩天，我找她聊天，都是隨口敷衍幾句嗎？” “我怎么沒覺得小瑤態度冷淡了？不過，這確實是個大問題……” 封承山皺起了眉頭，楚葉這么一解釋，神經大條的他也終于發現這么說的話，雖然更方便掩飾行動，但同樣會影響二人的關系。 他是后勤人員，一切得以國家利益為先。在不觸動國家利益的情況下，他同樣也是個有愛好，有私心的人。 相對而言，父親這個身份，甚至遠超了他二十多年的唯一愛好。 封瑤不知道楚葉未來前途無量，他知道。 他已經五十多歲了，天賦也不怎么樣，連唯一的愛好都保不住，更護不了這個女兒幾年。 游戲系統出現之后，他就一直為這事焦慮不安。楚葉這個搭檔的出現，才他讓的焦慮大幅度緩解。 雖說看在他這個老兄弟的面子上，就算封瑤惡語相向，楚葉肯定也會竭盡所能的照顧封瑤。但叔侄倆關系更親密一些，雙重加成下無疑更好。 楚葉暗喜，他正色道：“所以，再有事出門，得給我找個高大上的理由。比如我去回訪客戶，比如我去給客戶指導產品的使用方式。” 封承山忍不住點頭：“那我下次就這么說。” 楚葉朝他豎起了大拇指。 這才是好兄弟！ 二人進到805。 封承山拿出手機，連接在楚葉的筆記本電腦上，找到手機內存當中的一個文件夾。 里面，有一個視頻和一個叫‘評估報告’的文檔。 打開‘評估報告’，最上面的是一個貢獻值分配。 “我的天……” 只是看了眼打頭的行動總貢獻值，封承山就直接被驚呆了：“你們這次的行動，是不是出什么意外了？這種高達一萬點貢獻值的行動，以前起碼需要出動五六位老隊員。在特處局擴張之后，這種行動，要么把分配到其它城市的老隊員請過來幫忙，要么就只能請海局長親自出手。” 楚葉心有余悸：“主要是行動目標從緬國帶了個邪祟回來，這之外還有三個專門給邪祟提供生命力的混混。” “難怪！”封承山點了點頭。 二人繼續再看，下面是行動人員和貢獻值分配。 總共六個人，排在第一位的，赫然是楚葉。 貢獻值高達4625點。 “這么高？” “這么高？” 兩人都忍不住驚呼。 不同的，只是封承山雖然知道楚葉這次行動立了大功，以至于后勤那邊把楚葉的評級從B級調高到A級，卻沒想到他的功勞會大到這種程度。 楚葉則是覺得自己的貢獻值太高了點，這次行動，他的治療術雖然力挽狂瀾，但沒有袁雪怡和副隊長，治療術再厲害也沒用。更別說，袁雪怡還成功陰了野狼，故意無視剩下的兩個混混，卻在關鍵時刻下令射殺二人。 繼續看下去，袁雪怡排在第二，達到3217點。副隊長排名第三，貢獻值是2126點。 再后面，二號得到22點貢獻值，柳月兮得到10點貢獻值，姜海川一點也沒有。 下面，是后勤人員對楚葉點評。 “沒有優點，全是是缺點是什么鬼？” 楚葉有些意外，點評當中全是缺點，比如他沒有在姜海川急功近利的時候阻止、沒有提前告訴隊長自己的治療術可以讓他們迅速恢復、把隊友一腳踢暈、沒有服從命令撤退…… 居然有十幾條之多。 “實力是不算做優點的，評估報告只評估你這次行動中，做出了哪些符合和不符合團隊利益的決定。你一個新人，第一次參加行動，肯定一大堆錯誤。” 封承山在一旁解釋：“而且戰斗過程中瞬息萬變，沒有誰能保持絕對的冷靜，就算是機器也都會受到溫度、天氣之類的因素影響，未必就能做到百分百高效。這些評估，只是讓你知道自己有哪些不對的地方，并不強制要求改正。因為每個人的性格不同，有人不拘小節受不了約束和條條框框，有人嚴謹小心更在意細節。要不要改，或者說哪些要改，全憑你自己做主，評估報考只是參考。” 楚葉點頭，特處局對他們這些戰斗人員的容忍度，給予的成長空間是真的高。袁雪怡就說過允許他們這些菜鳥犯錯，愿意給他們錯誤買單這話。 后勤那邊，眼下不僅提供詳細的評估報告，也考慮到他們性格不同的緣故，并不要求一定需要改正缺點。 封承山再一邊打開視頻，一邊介紹：“后勤人員終歸不是戰斗人員，他們只能判斷出你在行動過程中做出了哪些符合和不符合團隊利益的決定。但戰斗過程中，你們是否把自己的實力價值發揮到極致，是否犯下什么錯誤，還得你們自己來研究和判斷。 視頻共有五份，其中兩份是你攜帶在身上，前后兩個微信攝像頭拍下來的視頻。另外三份，都是無人機從不同角度拍下的視頻。后勤同事已經給視頻進行高清優化，但未免錯過重要細節，并沒有進行剪輯。” 第一個打開的視頻，是楚葉身前的微型攝像頭拍攝的內容。 從還在車里，副隊長突然起速撞向野狼的寶馬車開始。 楚葉看得慚愧不已，尤其是黑皮衣剛出來那會兒，鏡頭都晃動了，擺明是他被嚇得發抖引起的。 封承山則覺得能做到這種程度已經不錯，在他看來，碰上這種詭異的場面，新人有任何不堪表現都是正常。有了這次的經驗，下次再遇上這種類似的情況，絕對可以做到不慌不忙。因為任何大心臟，都是靠著各種經驗堆積起來的。 等看到楚葉沒有聽從命令撤退，而是沖上前去使用治療術。他才徹底明白，為什么楚葉的貢獻值能夠排在第一了。 “厲害，你這治療術，簡直是力挽狂瀾，化腐朽為神奇啊！”封承山忍不住朝楚葉豎起了大拇指。 楚葉沒有謙虛，他覺得這是治療術應得的贊嘆，他只是補充了一句：“隊長在關鍵時刻射殺兩個混混也是居功至偉。” 封承山很贊同地點了點頭。 二人再繼續看下去，結束之后，又換成另一個視頻。 五個視頻全部看完，楚葉又從頭再看。只不過不太重要的地方，會快進掃過。 每一場戰斗，只有在結束之后不斷研究總結，才能查遺補漏提高自己。后勤同事們給出了全方位多角度的視頻，楚葉自然不會浪費。 在封承山走后，又自己研究到深夜，才將視頻和評估報告刪掉。 我是輔助創始人 第四十六章 評估報告
“走走走，我今天一整天都在好奇你一個新人，是怎么做出重大貢獻，以至于讓我們后勤那邊調高評級的。” 出了門，封承山迫不及待地拉著楚葉去隔壁。 “還能怎么樣，治療術唄！那個……” 楚葉忍不住提醒道：“老哥，你能不能別一出門就說我會網友啊？” 封承山不以為意的解釋道：“我覺得這個理由最合適，你職業是電話推銷員，經常遲到早退。有行動的話，又直接曠工一兩天。這理由，可以完美的掩飾這一切。” “問題是，這么說，會嚴重影響我在小瑤眼中的形象。”楚葉很不樂意道：“你沒發現，最開始幾天，小瑤還能跟我聊幾句。這兩天，我找她聊天，都是隨口敷衍幾句嗎？” “我怎么沒覺得小瑤態度冷淡了？不過，這確實是個大問題……” 封承山皺起了眉頭，楚葉這么一解釋，神經大條的他也終于發現這么說的話，雖然更方便掩飾行動，但同樣會影響二人的關系。 他是后勤人員，一切得以國家利益為先。在不觸動國家利益的情況下，他同樣也是個有愛好，有私心的人。 相對而言，父親這個身份，甚至遠超了他二十多年的唯一愛好。 封瑤不知道楚葉未來前途無量，他知道。 他已經五十多歲了，天賦也不怎么樣，連唯一的愛好都保不住，更護不了這個女兒幾年。 游戲系統出現之后，他就一直為這事焦慮不安。楚葉這個搭檔的出現，才他讓的焦慮大幅度緩解。 雖說看在他這個老兄弟的面子上，就算封瑤惡語相向，楚葉肯定也會竭盡所能的照顧封瑤。但叔侄倆關系更親密一些，雙重加成下無疑更好。 楚葉暗喜，他正色道：“所以，再有事出門，得給我找個高大上的理由。比如我去回訪客戶，比如我去給客戶指導產品的使用方式。” 封承山忍不住點頭：“那我下次就這么說。” 楚葉朝他豎起了大拇指。 這才是好兄弟！ 二人進到805。 封承山拿出手機，連接在楚葉的筆記本電腦上，找到手機內存當中的一個文件夾。 里面，有一個視頻和一個叫‘評估報告’的文檔。 打開‘評估報告’，最上面的是一個貢獻值分配。 “我的天……” 只是看了眼打頭的行動總貢獻值，封承山就直接被驚呆了：“你們這次的行動，是不是出什么意外了？這種高達一萬點貢獻值的行動，以前起碼需要出動五六位老隊員。在特處局擴張之后，這種行動，要么把分配到其它城市的老隊員請過來幫忙，要么就只能請海局長親自出手。” 楚葉心有余悸：“主要是行動目標從緬國帶了個邪祟回來，這之外還有三個專門給邪祟提供生命力的混混。” “難怪！”封承山點了點頭。 二人繼續再看，下面是行動人員和貢獻值分配。 總共六個人，排在第一位的，赫然是楚葉。 貢獻值高達4625點。 “這么高？” “這么高？” 兩人都忍不住驚呼。 不同的，只是封承山雖然知道楚葉這次行動立了大功，以至于后勤那邊把楚葉的評級從B級調高到A級，卻沒想到他的功勞會大到這種程度。 楚葉則是覺得自己的貢獻值太高了點，這次行動，他的治療術雖然力挽狂瀾，但沒有袁雪怡和副隊長，治療術再厲害也沒用。更別說，袁雪怡還成功陰了野狼，故意無視剩下的兩個混混，卻在關鍵時刻下令射殺二人。 繼續看下去，袁雪怡排在第二，達到3217點。副隊長排名第三，貢獻值是2126點。 再后面，二號得到22點貢獻值，柳月兮得到10點貢獻值，姜海川一點也沒有。 下面，是后勤人員對楚葉點評。 “沒有優點，全是是缺點是什么鬼？” 楚葉有些意外，點評當中全是缺點，比如他沒有在姜海川急功近利的時候阻止、沒有提前告訴隊長自己的治療術可以讓他們迅速恢復、把隊友一腳踢暈、沒有服從命令撤退…… 居然有十幾條之多。 “實力是不算做優點的，評估報告只評估你這次行動中，做出了哪些符合和不符合團隊利益的決定。你一個新人，第一次參加行動，肯定一大堆錯誤。” 封承山在一旁解釋：“而且戰斗過程中瞬息萬變，沒有誰能保持絕對的冷靜，就算是機器也都會受到溫度、天氣之類的因素影響，未必就能做到百分百高效。這些評估，只是讓你知道自己有哪些不對的地方，并不強制要求改正。因為每個人的性格不同，有人不拘小節受不了約束和條條框框，有人嚴謹小心更在意細節。要不要改，或者說哪些要改，全憑你自己做主，評估報考只是參考。” 楚葉點頭，特處局對他們這些戰斗人員的容忍度，給予的成長空間是真的高。袁雪怡就說過允許他們這些菜鳥犯錯，愿意給他們錯誤買單這話。 后勤那邊，眼下不僅提供詳細的評估報告，也考慮到他們性格不同的緣故，并不要求一定需要改正缺點。 封承山再一邊打開視頻，一邊介紹：“后勤人員終歸不是戰斗人員，他們只能判斷出你在行動過程中做出了哪些符合和不符合團隊利益的決定。但戰斗過程中，你們是否把自己的實力價值發揮到極致，是否犯下什么錯誤，還得你們自己來研究和判斷。 視頻共有五份，其中兩份是你攜帶在身上，前后兩個微信攝像頭拍下來的視頻。另外三份，都是無人機從不同角度拍下的視頻。后勤同事已經給視頻進行高清優化，但未免錯過重要細節，并沒有進行剪輯。” 第一個打開的視頻，是楚葉身前的微型攝像頭拍攝的內容。 從還在車里，副隊長突然起速撞向野狼的寶馬車開始。 楚葉看得慚愧不已，尤其是黑皮衣剛出來那會兒，鏡頭都晃動了，擺明是他被嚇得發抖引起的。 封承山則覺得能做到這種程度已經不錯，在他看來，碰上這種詭異的場面，新人有任何不堪表現都是正常。有了這次的經驗，下次再遇上這種類似的情況，絕對可以做到不慌不忙。因為任何大心臟，都是靠著各種經驗堆積起來的。 等看到楚葉沒有聽從命令撤退，而是沖上前去使用治療術。他才徹底明白，為什么楚葉的貢獻值能夠排在第一了。 “厲害，你這治療術，簡直是力挽狂瀾，化腐朽為神奇啊！”封承山忍不住朝楚葉豎起了大拇指。 楚葉沒有謙虛，他覺得這是治療術應得的贊嘆，他只是補充了一句：“隊長在關鍵時刻射殺兩個混混也是居功至偉。” 封承山很贊同地點了點頭。 二人再繼續看下去，結束之后，又換成另一個視頻。 五個視頻全部看完，楚葉又從頭再看。只不過不太重要的地方，會快進掃過。 每一場戰斗，只有在結束之后不斷研究總結，才能查遺補漏提高自己。后勤同事們給出了全方位多角度的視頻，楚葉自然不會浪費。 在封承山走后，又自己研究到深夜，才將視頻和評估報告刪掉。 我是輔助創始人 第四十六章 評估報告
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