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第一百九十九章 財稅所也要有氣質

更新時間:2013-05-20  作者:金澤滔
非常官道 第一百九十九章 財稅所也要有氣質
金澤滔依然是微笑著等待大家安靜下來,趁著空隙,他喝了口茶,繼續說道:“我們是不是可以這樣理解,二所的干部都應該是財稅業務精英,征管能手,財稅骨干,應該撐起浜海財稅部門的半壁江山,我想問大家,這樣的理解有沒有錯?”

金澤滔話音剛落,很多年輕干部都聲嘶力竭地大吼:“沒有錯!我們二所都是好樣的!”

金澤滔這次沒有再等待大家平息心情,而是繼續說道:“你們要做孬種,不說我不答應,問問你們身邊的婦女司志答不答應?”

年輕干部就象打了雞血般,面紅耳赤地繼續吼叫:“我們不做孬種,我們要做好漢!”還有很多婦女干部,特別是年輕女干部更是齊聲喊道:“我們二所不要孬種!我們愛好漢不愛孬種!”

大家都哈哈大笑,婦女同志就是力量大,感染力足,這么一鬧,會議室氣氛就完全變了樣,干部的熱情十分高漲,當然,金澤滔也沒幼稚到以為喊幾句不花錢的口號就能扭轉局面。

金澤滔伸出雙手,向下壓了壓,所有交頭接耳的嘈雜聲頓時就安靜了下來,在這一刻,大家才認識到坐在臺上的金澤滔不但是二所所長,還是縣局領導,他的威望和氣勢在這一刻顯露無余。

老鮑主任和徐象廣對視了一眼,眼里盡是驚駭,他們也曾多次來過二所,二所干部成分復雜,大多是縣機關領導干部家屬和子女,一向眼高于頂,不太服人,缺乏集體榮譽感,思想工作難度很大。

歷任所長,德高望重者有,業務精通者有,背景靠硬者有,但就是沒有眼前這位,靠著自身的語言和人格魅力征服二所干部的。

這其中固然有他在局黨組會議出彩表現的因素,更多的應該是金澤滔自身所固有的自信和領導水平。

金澤滔說:“我一直堅持這樣一個觀點,人間萬物,都有靈性,人固然有氣質,一個集體也有氣質,二所是個集體,是由一個個在座諸位個體組成的集體,個體氣質匯集成集體氣質,你們能告訴我,二所的氣質是什么?”

會議室鴉雀無聲,集體失聲,二所的氣質是什么?沒人答得上來。

金澤滔指著臺下的婦女干部,說:“大家都仔細觀察一下我們周圍的女同志,不用躲躲閃閃,可以大膽觀察,這是我允許的,然后用幾個詞概括一下,給大家一分鐘,然后大聲說出來。”

會議室頓時響起嘻嘻哈哈的歡樂聲,幾個膽大的年輕干部,更是專注地打量起平時心儀的對象,引起年輕女干部的嬌嗔,金澤滔卻回頭對老鮑說:“今天,我也是二所的主人了,中午大家就在這里用餐,聽說,二所的食堂搞得不錯,我們就體驗一下。”

老鮑主任和徐象廣連忙點頭欣然受邀,你要還當金澤滔是二所所長,那就要犯政治錯誤,領導有請,還不趕緊答應。

這時,臺下開始有人大聲概括,有說漂亮的,大方的,能照顧人的,五花八門,不一而足。

金澤滔說:“我們的男同志還是相當有勇氣的,綜合大家的意見,我來簡單概括一下,凡是漂亮的,都是引人注目的,所以當有人偷偷打量你的時候,女習胞應該竊喜,因為在他的眼里,你是最漂亮的。”

男習志大聲歡呼,女干部羞人答答,乍驚還喜。金澤滔說:“我以為,我們的女干部的氣質可以用這幾個詞來概括,如果同意,就歡呼一下,優雅,熱情,有內涵,總結一個詞,那就是美麗!”

金澤滔還在概括時,歡呼聲此起彼伏,金澤滔說到美麗時,還重重地用手敲打著桌面,緊接著說:“我們二所的氣質也應該是這樣的,優雅,熱情,有內涵,美麗!我請問,你們都做到了嗎?”

四個很簡單的詞,匯集成一個集體的氣質,卻是那樣的高不可攀,會議室頓時冷靜下來。

“所謂優雅,就是從容,冷靜,工作起來有條不紊,所謂熱情,就是待人大方,能主動服務企業,所謂有內涵,就是能用腦子,靈活機動,能辯證地看待問題,做到這三點,我們二所的氣質就出來了,美麗而高貴,不容侵犯,蔚然自立!”金澤滔目光炯炯看著大家。

沒有人交頭接耳,沒有一絲雜音,大家都在咀嚼回味著金澤滔的話,良久,有人鼓掌,然后匯聚成一起,震耳欲聾。

金澤滔說:“同志們,今天是同大家第一次見面,有人認識我,有人不認識,但不管認識不認識的,現在都認識了,最后有幾句話,想司大家說說。”

大家也知道這才是金所長要說的最核心的話,都豎起耳朵傾聽:“一是關于干部福利待遇,我一貫堅持,有付出就有回報,高待遇換來高效率的工作,我們會盡快出臺相關崗位考核與獎金福利掛鉤的方案,不要打聽在我金澤滔領導下的干部福利待遇會是怎樣的,總之,只要你肯干,能干,那我也不吝獎勵!”

對于金澤滔下屬干部的待遇,大家早有耳聞,自然是掌聲熱烈歡迎。

“二是先說幾句丑話,之前種種,屬歷史問題,我概不追究,從今往后,凡手腳不干凈的,工作不得力的,影響集體榮譽的,一句話,誰砸我二所的牌子,我砸不了你的飯碗,也砸得了你的座椅,誰不給二所面子,我也不給他位置,勿謂言之不預!”金澤滔說到最后,已是疾言厲色口

金澤滔在二所的首次整風大獲成功,至少在年輕干部和婦女干部中已經扎根生芽,很快就打開了工作局面,在中午聚餐的時候,全所干部職工一個不缺出席,也是二所歷史上所沒有的。

整個下午,所班子閉門開會,直到快下班時,會議才結束,第二天,就連續出臺了一系列工作措施和制度,金澤滔雷厲風行地推行征管查分離,實行崗位職責和獎金福利掛鉤的考核制度,推行二主動三服務制度。

征收組負責人為副所長施震南,管理組分成四個小組,負責人為副所長汪國正,稽杳組自責人為書記朱秋明,并對管理組和稽查組下達了收入任務,以日保旬,以旬保月,以月保季,確保全年收入任務完成。

接連幾天金澤滔就一直在二所看任務,找干部談話,直到接宣傳部辦公室通知,才從冗務中脫身。

省臺單純記者又要來浜海采訪,對于單純,縣委領導是又愛又怕,前些時間對城關第二財稅所的曝光還記憶猶新,令人心有余悸。

郭鵬程副縣長干脆休病假,連宣傳部長孔敏輝都感覺棘手,最后經請示王如喬書記,拍板讓金澤滔代表縣委縣政府全程陪同,曲向東副書記開玩笑說:“這是對省臺美女主持人兼記者施美男計了。”

王如喬書記也開心地大笑:“我們這些老頭子,人家小姑娘不待見了,關鍵時刻,就需要金澤滔這樣的年輕干部挺身而出,再說,省臺這次采訪重點是灘涂開發改造,讓他出面也名正言順。”

孔敏輝部長附和:“金澤滔外貌俊朗,能說會寫,對新聞有著敏銳的觀察力和辨別力,很適合媒體工作,若是可能,我們廣電局及報社都成立時間不久,還缺少這樣的大手筆和業務骨干。”

孔敏輝也不期望他的進言能得到王如喬的司意,但至少可以讓領導有個心理選擇余地。

曲向東看了孔敏輝一眼,也不知道這個孔部長對金澤滔就那么大的成見,又打又捧的口兩人沒有矛盾啊,更沒有私人恩怨,甚至兩人可能都還沒說過話。

但緣份這種東西很奇怪,比如自己,從一開始跟金澤滔交往就象男女處對象一樣,就對上了眼,相處也一直很愉快,而且逐漸成為自己倚重的一大助力,對他的一些意見和建議也極為重視。

自己很多的思想和政治觀點,都不知不覺受他的啟發和轉化,效果還相當不錯,比如干部任命公示制度,就是受他在產業辦和財稅所推行的公開制啟發,比如創建衛生城市,比如農村支部建設,都是他開始建議的。

不單純的單純這次來浜海,似乎憔悴了許多,面色有些灰暗,大約上次讓她匆匆結束采訪任務回去的電話所致,不過,金澤滔也不好過問他人的私事。

這次跟隨采訪的攝像師換了個中年人,大胡子呂大偉沒來,單純有些失落說:“大偉調一個剛開設的經濟欄目去了。”

現在經濟開始掛帥,電視臺除了新聞外,也加強了對經濟欄目的力量配備,呂大偉業務很強,調到新欄目應該是受重用了。

單純在縣城耽擱了一天,也是在金澤滔的提議下,到金錢湖及城北拍了一些風光,特別在金錢湖,單純自西州來,對城市景觀已經有些麻木,但金錢湖還是令她眼前一亮。非常官道 第一百九十九章 財稅所也要有氣質

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