第801章 安德羅波夫的改革

對楊衛平而言，圖22逆火這類型的戰略轟炸機，并非是東聯目前急需的戰略型武器裝備。

縱觀當今世界格局，只要東聯不去觸及美帝的底線，東美之間全面交火的可能性幾乎是零。

即算美帝現在正琢磨醞釀通過武裝印度來制衡東聯，印度也沒有膽量來挑釁東聯。

再說i私ep計劃已經啟動，英吉拉甘地和吉尼亞正滿世界地搜尋日本赤軍的老巢，通緝赤軍首領重信房子及其黨羽。哪里還有心思在這個時候來觸碰東聯的逆鱗。

阿三可不是美帝，它們可沒那個本事和經濟實力借“反恐戰爭”為由頭來四處煽風點火。

即算退一萬步被阿三們查出了日本赤軍和東聯有著千絲萬縷的聯系，只要楊衛平咬死不承認，誰也拿東聯沒招。

以東聯與華夏、蘇聯兩個大國建立起來的戰略合作伙伴關系，現在只怕連美帝也不敢輕易來觸東聯的霉頭。除非美帝準備挑起第三次世界大戰。

也就是說，海灣戰爭爆發前，東聯基本上不需要有什么對外軍事行動。只要保持著印度和美軍在印度洋軍事基地的戰略威懾就足矣。

一旦東聯順利地按計劃完成了第一個五年計劃，到時候就算蘇聯愿意低價送楊衛平幾架圖22逆火，楊衛平也會有點看不上眼了。

真的好寶貝，還是靠自己研發制造出來更加靠譜。

盡管之前已經從蘇聯弄回來不少好東西，但楊衛平依然還對蘇聯掌握的許多先進玩意垂饞三尺。

比如伊爾76用的d30高涵道比航空發動機、sa6/san7中程區域防空導彈、san9/道爾近程防空導彈、拖曳線列陣聲納、艦首聲納、奧斯卡級核潛艇、阿庫拉級核潛艇等等。

尤其是歷史上因為中導條約而不幸下馬的ss圣甲蟲短程戰術彈道導彈，這一回非得連同生產線和一部分技術人員一起打包弄回去。

還有蘇聯一直基于世界大戰理念建立起來了作戰指揮系統和相對應的作訓系統，也是東聯國防軍迫切需要的。

另外，楊衛平最看重的是與蘇聯在流體力學以及數學還有基礎物理學上展開基礎科研合作，屆時還可能通過與華夏一起三方合作，研制粒子加速器。

雖然說，楊衛平在實施資本國家化的過程中對天工集團的許多業務進行了多番整，但最終卻確保了轉型后的天工集團在成功地采用后世“臭鼬工廠”的經營理念和管理模式，成為東聯國防部、能源部、國家宇航局三大關鍵政府部門的頂級供應商。不僅在新型材料應用研究領域方面處于世界領先地位，更在航空航天動力設備方面成為行業的領導者。

但即算這樣，楊衛平還是覺得天工集團的人才儲備依然短缺，因此這一次楊衛平將目光鎖定了蘇聯眾多的科技工作者身上。

反正蘇聯正在搞的那個“謝基諾實驗”，讓很多真正有技術實力的優秀人才賦閑在家找不到合適的工作，如此龐大的優秀資源如果不能善加利用，那是肯定要遭天打雷劈的。

網絡信息技術最大的價值在于其廣泛性和普遍性。因此，楊衛平打算借助這次出國訪問的機會，要將以東聯網絡技術標準為全球標準的互聯網平臺在全球推廣。當然了，最核心的尖端信息控制技術，是必須掌握在自己手里密而不宣滴。

這一輪技術推廣，楊衛平沒再打算從世界各國手里淘寶，而是計劃吸引大量從事數學、物理、化學等基礎學科研究的人才來東聯更進一步加強基礎科研工作的厚度和深度。

按照楊衛平心目中的規劃，最遲到1988年年初，全球將迎來真正的互聯網時代。到那個時候，才是東聯一舉奠定世界級大國基礎的最輝煌燦爛時刻！

根據這兩天對蘇聯正在進行的體制改革情況的了解，楊衛平對由安德羅波夫領導的蘇聯不會再按照歷史的軌跡于1991崩盤解體還是比較有信心的。

安德羅波夫不愧是被后世各國政府評價為最有希望帶領蘇聯走出困境的優秀政治家。他所具備的古典、當代以及外交政策方面的專業知識，讓他在最短的時間內就認同了楊衛平提出的國家戰略是帶刀的哲學這個理念。

蘇聯不缺刀，但缺乏真正懂哲學的領導人。

楊衛平記得當初在跟基辛格談論蘇聯的問題時，基辛格就說過他有位叫做海爾姆特索南費爾德同事，在勃列日涅夫時代就稱贊“安德羅波夫在有些方面是一個最有能耐的人”。

安德羅波夫的生活和知識使他對任何事物都不抱幻想。而也正是他這種清醒、不抱幻想、經驗和知識對他制定的各項改革政策起到了很大的作用。

作為前任kgb主席，安德羅波夫對于蘇聯現行體制的弊端比任何人都清楚。奢侈的作風在蘇聯高層蔓延得越來越廣。絕大多數的高官滿腦子都是飛黃騰達的狹隘個人主義思想。

他現在采取的措施就是動用全部力量堅決地抵制這些弊端，減少干部作風，創造一個高效率的廉政制度，把領導們的機械論變成現代化。他在一步步加強對軍隊的控制和影響，加強工作的影響。

針對蘇聯面臨的經濟管理制度日益衰退和低效率，安德羅波夫堅信必須實行經濟改革。因此，他對楊衛平提出的《東蘇自由貿易與投資協定》同意先在遠東地區進行試點。只要試點成功，就可以在全蘇聯范圍內推廣復制。

與歷史不同的是，這時期的安德羅波夫，因為通過楊衛平為蘇聯引進了大量的高科技技術和設備，使得蘇聯從1979年到1985年在軍事科研領域節約至少上千億盧布的經費開支，無形中在蘇聯高層中確立了極大的威信，導致那些守舊的反對派對他形成的制肘少了很多。

在昨晚與安德羅波夫的徹夜長談中，楊衛平了解到安德羅波夫已經完成了對莫斯科軍區的絕對控制，近衛第13集團軍、近衛第2摩托化步兵師、近衛第4坦克師、近降第26坦克訓練師、近衛第32摩托化步兵師、近衛第106空降師所有新上位的軍政主官都已到位，并完全了對各自部隊的掌控。

其次，安德羅波夫還完成了對意識形態及輿論媒體的控制，對那些通過報紙、雜志、廣播來抹黑蘇聯的文化、政治社會制度、蘇聯的領袖和社會楷模的各類型媒體進行了堅決的打擊。而且從中央到地方各地的宣傳部長也都換上了他信賴的有真正能力的年輕干部，并將反貪反工作在蘇聯的宣傳文化及教育領域逐步展開。

楊衛平現在推測，只要安德羅波夫驗證了切爾諾貝利核電廠的安全隱患除了技術設計方面的問題之外，更嚴重的是人的因素，那么老安很有可能會下決心對蘇聯的國有企業進行改革。

早在1983年年初，安德羅波夫就促使了蘇聯部長會議通過了《關于整頓從事居民服務工作的企業、單位和機構的工作制度》，同年8月，蘇共中央部長會義和全蘇工會中央理事會又通過了《關于進一步做好加強社會主義勞動紀律方面的工作的決議》和《關于加強勞動紀律的補充措施》，正在通過嚴格的規章制度確保對勞動紀律的遵守執行。

與此同時，最高蘇維埃對八個立法性文件進行了修改和補充，這些修改、補充的特點是，加重對違法亂紀者的懲罰，加強對遵紀守法者的獎勵，注意對違紀情節較輕的初犯者的教育轉化。

規定了獎勵和處罰的措施。對于工作表現好的職工除了在工資和獎金上給予優待外，還可以優先得到住房、果園地和休養證；對于工作中遲到、早退、曠工、窩工和其他破壞勞動紀律者則加重經濟處分，直至解除與他的勞動合同。

此外，行政機關還大力推行作業隊集體保證制。一個生產作業隊中如出現一個違法亂紀者，除本人的第十三個月工資和獎金全部取消外，全隊的獎金也減少30。

對各級黨政領導干部的官僚主義和違法活動進行嚴肅查處。1983年1月31日，安德羅波夫號召“所有的人，從工人到部長都應模范地遵守紀律”，否則就要被制裁。

從1982年11月至1983年底，僅蘇共黨中央、政府部長以及州黨委第一書記以上職務的高級領導干部，因貪污受賄或“不稱職”而被撤換的就有70多起，涉及90多人。其中包括內務部長謝洛科夫、內務部第一副部長勃列日涅夫女婿丘爾巴諾夫。

可以說，一旦安德羅波夫真下決心對蘇聯的國企開刀，那么蘇聯絕對會迎來新一輪反貪反斗爭高峰！

(天津)

重生之動力時代 第801章 安德羅波夫的改革