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一千八百五十章嚴格的管理

更新時間:2012-09-23  作者:微笑面對世界
天眼人生 一千八百五十章嚴格的管理
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更難得的是有了一批熟練的技術工人,再由這批人帶出另外的工人,一旦生戰爭,我們國家的航母就會像下餃子似地建造的那么快了。

一陣鈴聲響起,下面的工人乘坐升降機來到了地面,非常有序的上了排列在一邊的電瓶車,向山洞的北面駛去。

江海看了看表:“用餐時間到了,工人都去餐廳吃飯了。”

穆國興問道:“這個山洞里面還有餐廳?”

沒等江海說話,鐘老說道:“這個山洞建造之初就設計的非常合理,不僅具有三防功能,各種生活設施也是一應俱全,我給這些工人制定了一個標準,每人每天的生活費四十元。要讓他們吃的好,吃得飽,這樣才能有充沛的體力建好我們的航母。”

鐘老笑著說道:“這一下午過的非常的充實,不知不覺的就過去了,這個地方我們已經看完了,現在去看看你們的后勤搞的怎么樣。我們就在那里用餐,吃完再接著看。”

江海面有難色的說道:“這樣不太好吧。臨來之前,我已經吩咐他們做好準備了。”

“我到那個地方去吃飯也是對你們的一種考核,工人們能吃,我們幾個同樣也能吃。”

聽了鐘老的話,江海點了點頭,再也沒有講什么,四個人重新上了電瓶車,向工人所去的方向駛去。一路上穆國興看到這里的后勤搞的還是不錯的,山洞里不僅有市,美容美的,甚至還有一個診所,用地下城來形容一點也不為過。

剛才與工人距離的遠一點,穆國興沒有看的很清楚,現在食堂的大廳,里面的情景就一目了然了。身穿不同顏色工作服的工人,在不同的地方很有秩序排成幾隊,拿取自己所需要的事物。

飯廳采取的是自助餐的形式,距離墻邊不遠是一排不銹鋼餐柜,,上面擺著大約有二十幾種菜肴。這些菜品十分豐富,路上跑的,水里游的可謂是應有盡有,平常老百姓視為珍品的對蝦螃蟹,在這里是家常便飯。

主食也有十幾種,除此之外,還有幾種水果,餐廳內的環境也搞得非常的好,墻上掛的喇叭傳出了一陣陣悠揚的輕音樂,工人們三五成群的圍坐在桌旁邊吃邊聊著。對這幾個外來人員并沒有一個感到很驚奇,這是因為他們之間大多數也是互相不認識的。

四個人各自取好了自己的食物,在餐廳的一角找到了一個位置,剛坐下穆國興就現鐘老端著自己的托盤與幾個工人坐在了一起,親熱的和他們聊起了家常。

穆國興知道像鐘老這種地位的人,每次出來都是前呼后擁的,難得的幾次到下面去視察,也是天天被人奉承著,是很難有這種近距離與群眾接觸的機會。此時也正和了鐘老的胃口,他當然是不肯放過這個機會了。

三個人相視一眼,也各自端著自己的托盤混進了工人當中。穆國興和三個身穿橙紅色工作服的工人坐在了一起,那三個工人對于穆國興的加入也并沒有什么驚奇,好像這是一件很平常的事情似的。

“師傅,你們是什么工種啊?我看咱們食堂里工人師傅的工作服都分成了幾種顏色。”

一個胖乎乎三十歲左右的小伙子笑著說道:“看來你是所里請來的專家吧。”

穆國興未知可否的笑了笑,算是默認了他的這個說法,那個小伙子又說道:“我們這種顏色工作服,表示是焊接工人。”說道這里那個小伙子又指著其他的工人向穆國興介紹到著,穿藍色的是干什么的,穿灰色的是干什么的,穿綠色的又是干什么的。

穆國興看了看他們胸前掛的胸牌,上邊又有著a、a,B等不同的符號,笑著問道:“你這一說我就明白了,可是你們胸牌上的符號又代表著什么?”

旁邊一個二十七八歲的小伙子笑著說道:“這個呀,是我們的技術等級,建造這艘大船要求的焊接工藝非常嚴謹,技術達不到相應的標準是不能上崗作的,哪一類技術標準焊接什么部位都是有嚴格標準的。比如我師傅是,他干的就算是比較重要部位的工作,而我這個B就只能干點相對粗一點的活計了。”

穆國興問道:“你們的技術等級是怎么定出來的?”

小伙子又說道:“考試啊,在這個地方可沒有什么人情可講,有能耐你考個a或者拿個金卡都有可能。從這里過去不多遠就是一個大考場,每個月基地都要組織一次考核。我考了三次從c一直考到了B,這才上了船臺,過幾天我就要去考個a證了,到那時咱也成了高級技工了。”

穆國興沒想到這里的規定竟然是這么嚴格,又問道:“你們考這個證是不是與工資收入掛鉤啊?”

小伙子笑著說道:“那當然了,我這個B現在每個月只能拿到五千元,像我師傅的a證,每個月就是八千了,更難得的是那個待遇不同。B只能兩個人住一間集體宿舍,而a證以上就是一個人一個套間了。如果拿到了金卡,那就和那些科研人員一樣,也可以帶家屬住到小洋樓里去了。”

穆國興明白了,到了金卡這一級的待遇就和科研人員同級了,而這個小伙子的B證,在這里也只是一個中等技術水平的工人。

“你們獎金高不高啊?”

胖小伙看了一眼穆國興,搖了搖頭說道:“我們這里不搞獎金那一套,這全是糊弄人的。我原來在其他的大廠工作,廠里下來的獎金還不都是按人頭分下去的,根本就起不到獎勤罰懶的作用。我們這里的獎勵是按工作量和焊接量制定的,你看到那些穿白色工作服的了嗎,他們就是考核員,每天誰干了多少活,質量怎么樣,都給你記得一清二楚輸入電腦,到了月底一匯總該拿多少錢就拿多少錢,一分錢也不會少了你的。”

這一頓飯吃的可以說是非常好,不僅是飯菜可口,更重要的是通過和這些工人聊天,對這個總裝基地有了一個非常清楚的了解。像他們這種管理模式,不要說是在國內了,就是在其他的國家也是非常少見的。

吃過晚飯之后,鐘老和穆國興、武強又在江海的陪同下,來到了各個部件加工基地進行了實地的查看,所到之處工人們嚴謹的工作態度和嚴格的質量管理,給三個人留下了深刻的影響。

路過一處空場地,幾十個工人正在一個工程師的帶領下作著一臺臺先進的焊接設備。相比較而言,這個地方就不像各個分加工基地那么緊張有序了,問了問江海才知道,這里就是剛才那個工人說的工人學習和考核的地方。

江海說道:“所有要上船臺的工人,必須在這里接受為期三個月的培訓,考核合格后才能允許上崗。”

穆國興笑著說道:“我原來還以為所謂的焊接就是一個人一把焊槍,原來是作機器啊》”

江海笑著說道:“造航母可不像造其他的東西,人工焊接技術再好,也不能保證質量百分之百的合格,但是機器是不會騙人的,我們對工人的培訓,除了手工焊接之外,最主要的就是對焊接機器的作。這些焊接機器都是我們花高價從德國進口來的,焊接完了之后機器上還有一個隨身檢測系統,如果不合格的話不僅要進行返工,還要對當事人進行相應的處罰,并讓他們再去進行培訓,而培訓期間只給他們基本生活費。”

武強說道:“這么嚴格啊,我絲毫也不比我部隊要求的差嗎。”

鐘老看了一眼武強說道:“在這里不嚴格怎么行啊,這是我們造的第一艘航母,要爭取一炮打響,質量可是決定一切的。”

鐘老說完又問道:“我給你們從部隊派來的政工人員你們是怎么安排的?”

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