第二節 合格和優秀

第四卷這邊風景獨好第二節合格和優秀

藍國華給夏力行當秘書的時間很短，不到一個月，夏力行到省委之后相當長一段時間都沒有選秘書，一直到省委辦公廳明確提出需要給他配備一位專職秘書之后，他才開始考慮。

藍國華之前并不在省委辦公廳秘書部門工作，而是在省委辦公廳機要局工作，他剛分到機要局一年多時間，比陸為民晚一屆的大學畢業生，連他自己也不知道新來的秘書長怎么就選中了他，讓他跟著。

正因為這個原因他很有些誠惶誠恐，在工作中力求小心謹慎，不犯錯誤，但是由于夏力行之前一直在黎陽、豐州那邊工作，省委辦公廳對于這位新秘書長的了解也不多，再加上藍國華自己參加工作也沒有多長時間，在省委這邊更沒有多少熟人，又不好去問其他人這個秘書究竟該怎么干，所以他也只能懵里懵懂的摸索著自個兒干。

雖然跟著夏力行只有一個月時間不到，但是藍國華卻聽到過秘書長至少提到不下于五次他的前任秘書，涉及哪方面的事情都有，之前他還以為是秘書長對自己工作不太滿意，或者是一種習慣了前任秘書的服務，但是后來他漸漸發現秘書長對他前任秘書的印象絕對不是什么習慣，也不是對自己工作不滿意，而的確有一種期待和嘉許的味道在其中，這就不能不讓他感到好奇了。

對陸為民做了一番深入細致的了解之后，藍國華就對這個有些近乎于奇跡一樣的人物充滿了向往，兩年多時間就從和自己現在一樣的大學畢業生一躍成為豐州政壇上的一個明星人物，對于藍國華本人來說簡直就像是一個天生的榜樣，他能做到，為什么自己不能做到，更何況昔日的豐州地委夏書記，現在更成了省委常委、省委秘書長。

但藍國華也知道僅僅是一腔熱血是沒有用的，怎么才能讓是現在這個飛躍，關鍵還是在自己，陸為民能做到這一步絕對不是單單只靠領導的提攜這么簡單，就算是領導要提攜你，那你至少也得要表現出讓領導認為你值得提攜，而提攜了你也不至于引來外界非議。

現在這個傳奇人物終于出現在了自己面前，藍國華終于有一個可以當面請教的機會。

陸為民感覺得到對方內心那熾熱的激情和期望，看樣子對方是真心希望能夠把他現在的位置坐穩坐好，而自己似乎也就成了他效仿的最佳榜樣，雖然言語不是很多，但是藍國華流露出來的意思很明確，希望自己能在工作上多指點一下他，讓他盡快進入狀態，做到讓秘書長滿意。

“國華，這個秘書怎么當才能讓領導滿意，可能每一個領導都有不一樣的標準，而且同一個領導在不同崗位上對秘書的要求也不一樣，或許夏秘書長在豐州地委書記位置上覺得我干得不錯，但是如果換到現在的位置上我就未必能讓他滿意了，位置不一樣了，眼界不一樣了，處理的事務也不一樣了，換了是我來，我一樣也的有一個適應過程，我覺得你沒有必要太過于患得患失，按照自己本分，就像你剛才說的，眼明手快腿勤嘴嚴，就這幾樣干好了，就應該是一個合格的秘書了。”

陸為民說得很到位入骨，但是藍國華聽出了對方還有未盡之意，所以相當誠懇的道：“民哥，你說的這是合格的秘書，那么我想當一個優秀的秘書，哪有還需要做到哪些呢？”

陸為民嘉許的看了對方一眼點點頭，這藍國華還是有些悟性，也有上進心，一下子就能聽出自己話語里隱藏的意思，“嗯，你說的不錯，合格和優秀之間是有很大差別的，我不敢說我自己就做到了優秀，但是我覺得要在合格基礎之上在前進一步達到優秀，那么這之間一個關鍵因素就是悟性。”

“悟性？”藍國華若有所思的咀嚼著這個詞語。

“對，悟性！要做到合格，靠自身努力就能做到，但是要做到優秀就必須要有悟性，而且要把悟性用于工作中。”陸為民語意肯定，“悟性這個詞兒聽起來有些玄之又玄，但卻是每一項工作的精髓，悟性也不是憑空從腦海里生出來的，那是你長期努力工作，在工作中不斷積累碰撞濺起的點點靈感火花，讓你可以尋找到解決問題的鑰匙，這種靈性就是悟性。”

“再簡而言之具體到你現在的工作上，那就是要結合中央和省委的中心工作和當前的具體工作，理解透徹，站在不同角度來看待考慮問題，領導工作很忙，實事求是的說能夠沉下心來認真考慮問題的時間并不多，你就需要揣摩了解領導對待這些工作的態度和想法，不斷為領導出謀劃策，從深度廣度上來幫他拓寬深入或者完善豐富這些工作中需要提升的東西，而不僅僅是拎包倒茶安排日程，當然要做到這一點，要讓領導也認可這一點，你還得首先把拎包倒茶安排日程這些事情做到位，只有這個基礎打好了，然后你才能有機會從一點一滴的小事情做起。”

聽完陸為民的這番話，藍國華竟然有一種豁然開朗的感覺，他下意識的站起身來，幫陸為民面前的茶杯倒滿水，這一次陸為民沒有拒絕，而是安之若素的享受了這一次服務。

“看樣子你和小藍處得挺默契？”夏力行有些疲倦的靠在椅子上活動了一下頸椎，從上午到下午這個時候，四個會忙得他連軸轉，這種繁雜的事務性工作對于長期在一把手位置上工作的他來說簡直就是一個折磨，上任兩個多月了，可夏力行覺得自己到現在也還沒有真正適應。

從夏力行對藍國華的稱呼上就可以看出藍國華還沒有真正入夏力行的眼，否則就不會是叫小藍而是叫國華了。

“不錯，其實他在某些方面比我還強，可能也是剛摸到這項工作，還不知道該怎么做，我最早給沈子烈當秘書，也有一個很好師長給了我不少啟迪和幫助，所以讓我少走了許多彎路。”陸為民回憶起自己剛到南潭時的點點滴滴，不無感觸的道。

“哦？還有仍給你當啟蒙老師，誰？”夏力行隨口問道。

“徐曉春，當時他是縣委辦主任，現在是縣委副書記。”陸為民對徐曉春印象一直很好，覺得他是一個把原則性和靈活性把握得很好的人物，而且在處理各項工作時都能很準確的抓住問題核心。

“徐曉春？嗯，他工作作風不錯，能把務虛的工作做到實處，很不錯。”夏力行想了想點點頭，對這個人他還是有些印象，畢竟當時從縣委常委到縣委副書記這一步是要過常委會的，當時安德健在他面前力薦，而孫震對他印象也不錯，所以也就順理成章的升任縣委副書記了。

“秘書長對徐書記也有印象？”陸為民笑著問道。

“嗯，優秀的人才在什么地方都會給人留下深刻印象，我記得孫震對他印象也不錯。”夏力行笑了笑，“所以你也打算給藍國華也當一當啟蒙老師？”

“那我可不敢，現在秘書長您位置不一樣了，要求也不一樣了，還得他自己去摸索，我只是把我給你當秘書的一些心得體會給他介紹了一下，希望能對他有所幫助。”陸為民連連搖頭表示不敢。

“好了，不說別人了，說說你自己吧，怎么樣，到雙峰感受如何？嗯，還主動要求到洼崮，氣魄不小啊，是不是打算用洼崮來實踐你胸中的夢想？”夏力行笑著調侃陸為民，這在以往是不可能的，也許是地位的變遷和兩人之間再不復有領導和秘書這層關系，所以才能如此說。

“嗯，秘書長，不瞞您說，我還真有點兒這方面的想法。”陸為民在回答這個問題時候顯得很正式。

“哦？”夏力行收斂起了笑容，沉靜的點點頭，“說說吧，你是怎么打算的，想法，目標，實施措施，都說說，我也很想找個解剖麻雀的典型，如果你能在洼崮搞出一個試驗田，來一個突破，沒準兒日后省委也可以找個示范樣本呢。”

“示范樣本我不敢想，但是我之所以選擇去洼崮也是經過深思熟慮的，洼崮是也偏遠的純農業山區，既無礦產資源，也沒有工業底子，人口也不算太多，社會治安狀況不佳，唯一的一個優勢就是交通條件不錯，兩條省道正好在這里交匯。”陸為民顯得很平靜自然，但是語氣卻很堅定，“眼下首長南巡之后國內進一步深化改革和對外開放的步調已定，如何來利用這個契機大力發展經濟，進而讓經濟發展使老百姓物質生活水平得到改善，就是一個最迫切的問題了，所以當前壓倒一切的問題就是要把經濟搞起來，要讓老百姓在經濟發展大潮中實現增收甚至致富。”

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