第七十七章 派拉蒙不能缺少的人物

這次派拉蒙總共有兩部影片入圍奧斯卡，它們分別是勇敢的心和這個殺手不太冷，這兩部影片將會角逐超過8項奧斯卡大獎，，而且這兩部影片的獲獎呼聲都很高，在蕭逸臣和雪莉－蘭辛的領導下，派拉蒙似乎已經找回了一些昔日王者的霸氣。

入圍結果公布的第二天，一篇題為派拉蒙－睡醒的雄師的評論員文章就出現在了芝加哥太陽報娛樂新聞的頭版，文章的作者回顧了派拉蒙的發展歷史，文中還特別提到了巴里－迪勒離開派拉蒙之后，這個好萊塢巨頭的發展走入了低潮。維亞康姆的入主不僅為派拉蒙帶來了充足的資本和新鮮的血液，尤其是作為制片人的蕭逸臣為派拉蒙帶來一批獲利重大的項目，其中最引人注目的當屬阿甘正傳、肖申克的救贖和勇敢的心這三部作品。而這三部作品對派拉蒙的崛起的影響都是具有標志性意義的。

而紐約時報的頭版使用的新聞條目則更加的具有震撼力，巨大的封面圖片使用的是一張蕭逸臣雙手在胸前做出一個聚攏姿勢的照片，這是在一次新片發布會上一位記者無意中拍到的。經過圖片處理，蕭逸臣巨幅照片的下方被印上了四座奧斯卡獎杯，在最后一座獎杯上，有一個鮮紅的問號。圖片的下面配了一個非常霸氣的標題：派拉蒙第三帝國的崛起！同樣是回顧派拉蒙的歷史，紐約時報的編輯將這家好萊塢傳奇電影公司的發展史分為了三個階段：派拉蒙電影公司創建于1912年5月，比環球電影公司還要早上一個月，在好萊塢八大公司中資格最老。創建之初，派拉蒙就擁有大量的電影院，同時兼營制片業務。從創建到1949年這一階段，是派拉蒙的黃金時期，公司代表人物是公司創始人阿道夫－楚科爾，這是派拉蒙第一帝國。

六十年代，派拉蒙已經落到了時代后面，因為仍在掌權的阿道夫－楚科爾已經80多歲，這家公司可悲地不能夠理解新一代觀眾想要看什么電影了。到了1966年，公司落到了海灣西方工業公司手中，楚科爾時代正式謝幕。新總裁羅伯特－埃文斯雖然是電影界的無名之輩，卻長袖善舞，在他的主持下，派拉蒙制作出愛情故事、唐人街和教父這樣在商業獲得上巨大成功的名片，恢復了元氣。羅伯特－埃文斯當了八年的派拉蒙船長，到了1976年，出身于電視業的巴里－迪勒登場了，他的兩個助手邁克爾－艾斯納和杰弗里－卡曾伯格后來也都成了電影業的大人物，這個三人組合把派拉蒙重新帶到好萊塢的頂尖位置。這一時期派拉蒙從衰落中東山再起，代表人物自然是巴里－迪勒，文章的作者將其稱為派拉蒙第二帝國。

1993年，維亞康姆成功收購了派拉蒙，剛剛從人才流失中緩過氣來的派拉蒙迎來了它的新主人，隨后接連推出了幾部叫好又叫座的影片，迅速的挽回了之前的聲譽。雖然派拉蒙的現任主席是雪莉－蘭辛，但筆者卻認為這一時期派拉蒙的代表人物是蕭逸臣，他才是引領派拉蒙第三帝國崛起的關鍵人物。其實就連雪莉－蘭辛本人也曾經在公開的場合下承認，“派拉蒙可以沒有雪莉－蘭辛，但不能沒有Xylon蕭！”

雪莉－蘭辛雖然有過這樣的說法，但并不意味著她能夠接受一個名存實亡的主席，盡管蕭逸臣在很多問題上都非常的尊重她的意見，但是隨著蕭逸臣聲望日隆，而且在總公司維亞康姆的地位不斷的提高，雪莉－蘭辛已經明顯的感覺到自己的位置已經被蕭逸臣架空，所以在她看到這篇報道的第二天，薩納姆－雷石東的辦公桌上就收到了她的辭職信。

在信中雪莉－蘭辛很堅決表示了自己準備離開派拉蒙的打算，雷石東同意了她的辭呈，但并沒有就此將她棄用，他將雪莉－蘭辛調到了MTV擔任總裁，與這個任命一起發放的，還有委任蕭逸臣出任派拉蒙主席的董事會決議。對于這個結果，蕭逸臣早有心理準備，雪莉－蘭辛辭職之前就找他談過。

“Xylon，我準備辭職了！”雪莉－蘭辛和蕭逸臣的談話一直都是以這種很直接的方式展開，兩人共事近兩年，但彼此都談不上了解。

“難道是因為媒體上的那些言論？”蕭逸臣自從看到那幾份報紙，就有一種隱隱的擔憂，而現在他的這種擔憂終于成為了現實。

“我承認有這方面的因素，但這并不是主要的原因！”雪莉－蘭辛很坦誠的告訴他。

“那是為什么呢？我覺得我一直恪守著我們之間的約定，而且我們的合作盡管是不是會有些小的摩擦，但總得來說還是很愉快的，我想知道你要離開的理由！”蕭逸臣很固執的問。

“因為我覺得你比我更適合這個位置！”

“可我一直負責的都是具體的事務，全局上的問題一直都是由你來把關，你這樣說讓我很難信服！”蕭逸臣知道雪莉－蘭辛是一個很注重事業的女人，她這樣的人所作出的每一個決定都是經過深思熟慮的。盡管知道勸說很可能沒有效果，但蕭逸臣還是希望能夠挽留住雪莉－蘭辛，“派拉蒙現在離不開你！”

“派拉蒙離不開的人只有一個，但這個人并不是雪莉－蘭辛，而是你Xylon蕭！”雪莉－蘭辛很認真的看著蕭逸臣，“Xylon，你才是派拉蒙不可或缺的人物！”

“你這么說讓我感到很大的壓力，你知道我無法全心全意的將自己的所有精力都投入到對派拉蒙的管理之中，我其實更適合一些具體的工作！”蕭逸臣話中有話，他同時還要兼顧Dream公司和剛剛成立的夢工廠，確實有些分身乏術。

“這一點我想雷石東先生會有充分的考慮！”雪莉－蘭辛輕輕的嘆了口氣，“你不要這樣看著我，其實你讓我想明白了一個問題，一個優秀的領導人，并不需要面面俱到的能力，只要有卓遠的見識，他就能夠管理好一家公司。這就像一個大船需要一個好的船長，派拉蒙需要就是你這樣的船長！在思考問題上，你比我們所有人都要站在一個更高的告訴，所以你能夠看得更遠，你總是可以及時的發現遠方的暴風雨。雖然我不明白你為什么堅持與其他電影公司合作發展的道路，但我的預感告訴我你是對的。一條新的道路總是需要一個新的開拓者，而你就是最合適的人選。”

“是不是我這個人有時候太固執，以致于讓你們覺得我難以相處？”蕭逸臣知道雪莉－蘭辛去意已決，再多的挽留也是徒勞。

“至少我不這么認為，恰恰相反，我覺得你是一個很好相處的人，你堅持的都是你認為是正確的，而最后的結果告訴我們你的堅持總是對的。不被理解的人總是孤獨的！”

“離開之后你準備去哪？”

“雖然我離開了派拉蒙，但我們依舊還是同事，MTV正好空缺一個主管的位置，雷石東先生決定讓我去試一試！”雪莉－蘭辛最后很愉快的向蕭逸臣宣布了這個消息。

雪莉－蘭辛離職的消息并沒有在派拉蒙內部引起太大的震動，幾乎所有的人都認為蕭逸臣出任主席是遲早的問題，畢竟他的優秀和成績都是有目共睹的。但隨后總公司對派拉蒙高層的一些人事調整卻出乎了所有人的意料。很多派拉蒙原先的高管都被以各種理由調到了其他的部門，尤其是公司新CEO的任命，更是讓所有的人都大跌眼鏡。雷石東不知道用什么手段說服了好萊塢年僅37歲的天才經紀人格雷，格雷出任派拉蒙的新CEO，以前這個位置一直是由雪莉－蘭辛兼任的，就在公司所有的人都認為蕭逸臣也將同時兼任CEO的時候，總公司這樣的決定出乎了所有人的意料，這也包括蕭逸臣本人。

為此薩納姆－雷石東親自打電話給蕭逸臣解釋這件事，他知道蕭逸臣很忙，而且他還要同時負責維亞康姆的投資事務，所以他給蕭逸臣找了這么一個幫手，派拉蒙管理上的問題，蕭逸臣都可以交給格雷來處理。雷石東告訴蕭逸臣，在管理公司事務上，格雷不會讓他失望！

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